水庆霞是谁举荐的 (水庆霞在决赛中用人秘诀)

北京时间2月4日凌晨,中国女足不负众望击败日本队,闯入亚洲杯决赛。在中国男足接连输给日本、越南的背景下,女足的胜利显得愈发耀眼。

水庆霞在决赛中用人秘诀,水庆霞训话

从贾秀全带队兵败东京奥运会,到水庆霞重振中国女足士气,只有半年时间。在如此短的时间里,中国女足运动不可能取得质的变化,可供挑选的球员也只有那么多。巨大的变化只反映出一个问题,只要用对人,尊重规律,在条件有限的情况下,依然可以创造出更好一些的成绩。

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其实大家都很清楚,从整体实力看,中国女足还是逊色于日本队,但在比赛中,女足姑娘们不畏强敌,敢打敢拼,表现出来的这种精神力量尤其值得赞赏。一支队伍需要这样的劲头,决赛中,面对韩国队,中国女足也没有优势可言,并不能保证赢下比赛,但可以预见,她们在精神层面上绝不会输。

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从东京奥运会到印度亚洲杯,发生在中国女足的这些变化首先要归功于主教练,水庆霞确实不负众望,在困难时期扛起了责任。

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她做得越好,足协被打脸就越狠。还记得水庆霞是怎么挂帅的吗?在之前的一片内定声中,她干脆没有报名参加女足主帅竞聘。而在中国足协走完面试程序之后,等了足足一个月,水庆霞突然获得官宣。这严重违反了程序,但却被事实证明是一个非常正确的选择。反向推定,之前足协操办的竞聘中,那些看上去非常正确的程序,是否就真的公平公正公开?还是只是形式上的正确?