本人只是一个普通球迷，最多懂点企业经营管理，所以总是从企业经营管理的角度看球赛，也总在想一个问题：其实有钱的俱乐部很多，投入大的也不少，为啥恒大总能拿冠军，其它球队只能争冠军呢？

霸气：中超七连冠，广州未赢够

无论NBA还是CSL（中超联赛），归根结底都是商业，商业就有成功的商业模式和运作规律。足球俱乐部似乎都在烧钱，很少听说有赚钱的，但同样烧钱，为啥效果不同呢？是烧钱越多的成绩越好，还是怎样？本人无法回答这个问题，但总觉得肯定有诀窍或某种必然性。

有人说，足球更像是下围棋，要取胜必须有大局观，要有战略思维。那么，我也不妨从局外人角度，跟各位球友一起看看广州恒大是如何下棋的，最后再数数广州恒大有多少球员。我想，即使无法探究出个所以然，也可以窥一斑而知全豹吧。

一叶知秋，窥一斑可知全豹

广州恒大目标明确，战略清晰，手段匹配，执行到位

总看到，每年赛季之初，恒大都有一个管理会议，许老板总要回顾总结上个赛季的得失，提出这个赛季的目标和要求，而且基本向外界公开。这也经常成为媒体或者外界嘲笑攻击的焦点。因为，有些目标可能没有实现，有些要求也可能随着情况变化而改变，但似乎广州恒大总是乐此不疲，为什么呢？那就是战略目标的清晰明了。

管理会议之后，总有相关内部文件出台，伴以奖惩措施。试想看，为啥在其它球队的宝贝，甚至刺头，一到恒大就泯然众人，成了乖孩子呢？就是手段匹配，纪律严明。

再看执行过程中遇到困难，球队战绩不佳时，又是开会，要么鼓劲“按摩”，要么落实改进措施，要么重申目标清晰战略，继续死命干！这些看似简单的做法，保证了战略执行到位。

当然，绝不只是你我看到的这些。

下围棋讲究开盘与布局

广州恒大有一整套教练球员考察选拔标准，未雨绸缪

从钢厂出身的许老板，开口闭口都是标准，教练球员的选择更不例外。也就是根据战略选择可以实施战略的高手，只选对的好的，不怕贵的。里皮要降薪，许老板不同意。卡帅是菜鸟，照样拿高薪。支票开出去，球员自己填（现在不是了）。只要你行，不怕你开价。

标准是死的，执行卡帅定

广州恒大拥有比其它球队更多的球员储备，阵容厚实

先看外援，外租的、在册的、归化的，十个以上，让教练根据战术打法选择搭配。国内球员，租借出去的比卖掉的多，还要不断补充人员，只要好的，多多益善，优中选优。一支球队，可能有人家两三支球队数量的高水平球员，估计再组个队，也是上游球队。

至于亏损，确实很大，每年几亿、十亿？其实，与品牌及广告宣传投入相比，不值一提。

归根结底，那就是战略标准+管理体系+人才团队的综合匹配，拿冠军是不是必然的。’

以上三点，是我看到的广州恒大俱乐部，也是我总结的广州恒大下棋的套路和总能拿冠军的原因，不知各位球友认可否？欢迎批评指正或者交流沟通。