2016年，学校在县教育主管部门的指导下，深入贯彻*党**的十八届五中、六中全会和习*平近**总书记系列重要讲话精神，坚持立德树人，坚持理论与技能并重，实施升学与就业两轮驱动，实现学校跨越式发展，圆满完成年初提出的各项目标任务。2016年度，学校可谓工作成果丰硕，异彩纷呈。
精准发力队伍建设
一是扎实开展“两学一做”教育活动，全面完成学习任务，让上级精神在我校落地生根，开花结果。通过学习，全体*党**员透彻把握*党**章*党**规，自觉把思想和行动真正统一到中央精神上来，落实到工作中去，进一步增强了*党**员和领导干部的“四种意识”，为努力搞好各项工作奠定坚实的思想基础。今年7月，李才权校长被县委表彰为“优秀*产党共**员”，学校支部被县教育*党**工委表彰为“先进*党**支部”，邹学勤副校长被表彰为“优秀*党**务工作者”，秦玉明等10名*党**员被学校支部表彰为“先进*党**员”。
二是通过班子建设和师德师风建设，落实八项规定、坚决反对“四风”，廉洁从教、拒腐防变。通过教育，全体教工廉洁自律、爱岗敬业、淡泊名利、志存高远、乐于奉献，甘为人梯，无违法乱纪现象发生，无违反教师职业道德现象发生，无被通报、处理情况。2016年，学校被县教委评为师德师风先进集体，王江等4人被白公街道表彰为十佳教师，任力等7人被表彰为先进工作者；何萍老师被县人社局、县教育*党**工委表彰为“优秀教师”，陈世文被县委表彰为“优秀教育工作者”；彭连军等5人被学校表彰为师德标兵，汪家坪等5人表彰为先进教育工作者，姚富华等20人被表彰为优秀教师，杨义海等3人被授予特殊贡献奖。
三是筹集专项资金近100万元，用于教师培养、培训，提升教师业务能力。通过严格教学常规检查，加强教师教学过程管理；通过选派教师参加国家级、市级的骨干教师、双师型教师等培训，提升教师专业能力；通过实施年轻教师 “一帮一”结对帮扶，实现年轻教师的迅速成长；通过加入重庆三峡职业教育集团，提升我校在市内中职学校的知名度；通过与市内中职学校联合开展听课、参观、学习等教研活动，开拓教师视野。
一年来，教师教学水平进一步提升，打造了一支爱岗敬业、勤于奉献、业务过硬、本领高强的教师队伍。我校青年教师罗雨婷参加由中国职业技术教育学会教学工作委员会主办的2016年全国中等职业学校数学课程“创新杯”教师信息化教学说课大赛，荣获全国二等奖。在渝东北生态发展区中小学教师教学技能大赛中，肖长军老师荣获中学组“三笔字”、“个人才艺”2个单项第一名，个人全能总分第一名，被重庆市总工会授予“重庆五一劳动奖章”。曾晓竞老师在全县“廉政故事演讲”大赛中荣获第一名，学校“优秀组织奖”；代表忠县教育系统在市教委主办的“重庆好老师”演讲比赛中荣获二等奖。教师论文获国家级论文一等奖6篇，二等奖8篇；获市级一等奖9篇，二、三等奖16篇；获县级一等奖12篇，二、三等奖15篇；领导干部县级说课赛一等奖4人，二等奖3人；主编全市中职学校专业核心教材6本，对口高考教辅资料3本，语数外解析3本，被重庆出版集团、重庆出版社授予“十佳用书单位”。
全力助推学生成长
一年来，全校教工眼里盯着学生，心里装着学生，坚持立德树人，自觉牢固树立质量意识，将质量意识贯穿教学、管理和人才培养中，心往一处想，劲往一处使，齐心协力助推学生成长。
一是创新德育工作举措，提升学生内在素质。实施爱的教育，构建平等、和谐的师生关系；通过开展各类主题活动，规范学生日常行为，提升学生思想素质；通过传统文化教育，培养学生内在涵养；通过社会主义核心价值观教育，培养学生正确的思想观念；通过实施军事教官+德育工作者模式，加强德育队伍建设；通过扎实的安全教育，筑起学生健康成长的屏障；通过实施“金秋助学”等资助活动，让贫困学生读书得到基本保障，不让一个学生因为贫困而失学。吴林香事迹被上报国务院参加受资助中职学生典型案例。
二是潜心磨练备战高考，圆满学生大学梦想。升学和就业是学校发展的两个车轮，学校实施分方向班教学。对口高考升学班教师精诚团结，思想统一，打整体战，坚持月考制度，做好考试分析，有的放矢地进行教学。2016届毕业学生参加高考成绩再创新辉煌。54名同学参加高考，上线率100%，其中本科上线50人，本科上线率达92%，位居全市第一名。计算机班25人参考，本科上线率100%，创全市对口高考班级升学率奇迹。该专业高考升学成绩全市前10名中，我校占3人。
三是刻苦练习追求卓越，培育学生工匠精神。专业课教师满腔热忱，爱献学生，谆谆教诲，反复示范，手把手教会技能。学生潜心思考，反复练习，醉心技能。学校在学生技能训练方面，投资在100万元以上。在市级技能大赛中，我校至少3个二等奖，3个三等奖。
四是学校组织开展了二胡等40余个社团兴趣小组，将每天下午的第三节课作为学生社团兴趣活动时间，让学生兴趣爱好得到全方面的拓展，学生课余生活更加丰富多彩。学校结合传统节日，举办演讲比赛、忠县第三届白居易中秋诗歌晚会演出等活动，承担县委庆“七一”开幕式，积极参加全市中职学生田径运动会、篮球运动会获组织奖，啦啦操获男子三等奖，优秀组织奖，男子篮球获全县乙组第一名；获“重庆市体育工作先进单位”荣誉。
学生水平的提高，有助于学生升学或就业，有助于未来的发展。今年，我校毕业生就业形式喜人，有到世界上五百强中航工业集团旗下的高新技术企业厦门天马微电子股份有限公司就业，月薪3800元以上；北汽银翔汽车有限公司就业，薪3500元以上；上海大众汽车联合发展有限公司就业，薪4000元以上。2016年度，学校被重庆市教委评为“就业先进集体”。
项目建设助推发展
学校高度重视市级项目争取工作，以项目建设助推学校发展。
一是被市教委、市人社局、市财政局确定为市级中职改革发展示范项目建设学校，争取建设资金1200万元。11月25日，学校召开项目建设启动会，市教委职成教处处长胡斌，副处长谢红，忠县县委常委、宣传部长王建琼等领导以及示范校建设专家代表出席并讲话。仪式由县教育*党**工委书记、县教委主任梁文政主持。此后，学校将用2年时间对“汽车运用与维修”、“旅游服务与管理”2个专业实施内涵建设，同时建设以“忠信为主题”的学校文化。
二是成功争取计算机专业为市级重点（特色）专业建设项目，争取资金150万元，用于添置计算机专业设施设备，加强专业建设。
三是争取中央财政扶持的产教融合项目资金2000万元，用于*地征**40亩，建设产教深度融合的实作实训室9000平方米，助推实训条件再上新台阶，实训水平更上一层楼。目前，正在办理*地征**等前期手续，预计于2017年下期破土动工。
做实做细后勤保障
一是加强实训室建设和校企合作工作，全面提升学生实训能力。本年度，学校投资155.4875万元，对旅游服务与管理专业中的茶艺室、中餐实训室、客房实训室、形体训练室、调酒实训室进行提档升级，并新建咖啡实训室、3D模拟导游实训室。今年，学校新增与重庆市忠县博漩水电设备制造有限公司、湖北唯楚集团等企业合作，签订了校企合作协议，开展联合办学，举办新能源定制班、宝马奔驰定制班，拓宽学校办学专业。学校旅游专业被市中专学会评为“先进集体”，邹学勤校长、陈丽老师被评为“先进个人”。
二是高度重视招生工作，及早谋划招生工作，得到县教委及相关部门的支持。学校用高考成绩说话，深入各校宣传招生。注重与家长沟通交流，让每位学生家长看到我校办学的实际情况，放心孩子到我校读书。今年，在全县生源锐减的情况下，我校招生998人，超额完成市教委下达的800人招生任务。
三是学校艺体中心、塑胶操场以及学生宿舍二期项目建设全面完工，目前正在办理工程结算。
四是实施人性化管理，不断提升后勤服务质量。一年来，学校食品卫生、食堂饭菜质量、物品采购、维修、水电管理、资金使用等师生满意度相比往年有较大提高。投资150万元为学生寝室安装了空调，为学会提供舒适的生活环境。学校设置了教工健身房、教工食堂，专供教工使用，提高了教工福利。今年1月，学校被市教委评为“后勤工作先进集体”；3月，学校被县教委评为“满意食堂”。
凝智聚力服务社会
学校教工多才多艺，技艺精湛。学校本着“共建和谐，服务社会”的理念，积极采取有效措施，发动全校师生，凝智聚力，发挥自身优势，服务社会，效果明显。
一是积极对接县人社局、县民政局等，承担下岗失业人员培训1455人，移民培训934人，新型职业农民培训200人，退役士兵培训37人，总计培训2626人。实现职业学校教育和社会培训的有效衔接，完善其办学职能。
二是“职教宣传周”活动上，通过实地参观、现场咨询、技能观摩等形式，展示了中等职业教育办学特色，让学生、家长及社会各界人士，对职业教育有了更深入的了解。活动中接受咨询达1200人次，圆满完成宣传任务，获得社会各界一致肯定。
三是发挥人才技术资源库作用，为白公街道、双桂政府举办活动提供活动策划和舞美指导。双桂“荷花节”开模式中，三分之二的节目由我校师生演出。忠县“重庆有线杯”首届舞蹈大赛中，我校代表白公街道排演的蒙古舞《欢乐草原》获一等奖，晋级重庆市成人组舞蹈比赛。
四是开放校园，接纳社会公众活动。自艺体中心建成后，学校先后承接渝东北片区法院篮球赛、星光大道片区总决赛、全县中小学足球运动会，接受社会公众达3000人次。
五是学校14位行政，分别与任家镇老鹳村14户贫困户对接，参与精准扶贫、脱贫，从技术指导、启动资金帮扶、拓宽农产品销售渠道等，有效帮扶脱贫，全面完成脱贫任务。下乡扶贫共计140人次，捐款捐物总价值14000元。
抓好各项创建工作
一是工会围绕学校中心工作，认真履行职责，较好地发挥了监督作用。严格实行校务公开和公示制度；严格召开了教代会，讨论修订了有关制度；结合重大节假日，开展了庆祝慰问活动；上期举办教工篮球赛，下期举办教工田径运动会；将12月作为教职工健身活动月，开展走步、3分钟跳绳、女子3km男子5km长跑活动；教师节期间，举办了贫困教职工慰问活动；客观、公平、公正地配合支部推选了“励耕计划”受益人选。通过一系列活动，增强了教职工的凝聚力、向心力，促进了教工间的团结，促进了教工锻炼身体的积极性，教工身体素质有较大提升。
二是加强了爱国卫生、计划生育、综合治理及双创工作。通过双创工作，落实了门前屋后“五包”责任制，组织学生参加县爱卫会举行的“卫生月”活动和灭蟑螂活动。落实了计划生育工作，做到全年无超生超怀。落实社会治安综合治理目标管理责任制，认真开展了普法教育和遵纪守法教育。学校还成立学生护校队，随时巡查校园治安，加强了对流动人口管理，添置了安全防范措施，落实了守楼护院制度，做好了治安巡逻工作，做到了定期安全检查。
三是积极开展文明等创建活动。围绕上级重要决策，继续实施各类创建活动，特别是积极开展全国文明县城创建活动。通过活动，我校师生文明思想入脑入心，心灵更加美好，语言更加文明，行为更加得体。
存在不足，亟待改进
一是还未建立一套较为完善、科学的教师工作评价机制，教职工积极性未充分激发和调动起来；
二是教师职业能力提升步伐不够快，培训方式单一，不灵活，培训时间安排与平时教学工作严重冲突；
三是课程改革力度不够大，各专业人才培养方案不明晰，课程教学资源不丰富，资源库建设严重匮乏；
四是个别领导干部服务意识不强，榜样作用不明显，业务能力不强。
回首过去，可圈可点，展望未来，信心百倍。回顾一年的工作，我们倍感欣慰；展望下一个来年，我们信心百倍。新学期，我们职教人将继续抢抓机遇、开拓创新，不断探索人才培养模式，让在这里读书的学生更加成才，让就读这里的学生家长满意，谱写我校事业发展的新篇章。