在中国，足球作为参与人数最多、普及度最广的一项体育运动，在各个城市都有数百乃至数千、数万支业余和专业足球俱乐部。职业和专业俱乐部有明确架构完整的管理体系，有法规条文的约束，有空降的总管，属于组织体系的一部分；而业余足球俱乐部像一个个野蛮生长的部落和帮派，在一个叫“江湖”的地方落地生根。
有人的地方就有江湖，有江湖就有帮派，有帮派就有带头大哥，业余足球俱乐部也不例外。这是一个足协、组织和单位三不管的地方，各支俱乐部之间唯一的联系就是“约赛”。
“约赛”不是随便约，必须推举一个人作为约赛的代表。因为业余的性质，很多球员休息时间不固定，约赛者需要花时间协调，有时比赛约多了，还得甄别对手的水平和粗野程度，防止输得惨不忍睹或比赛中队友遭到恶意犯规。
约赛的次数多了，约赛者会因为和队友联系紧密，且富有责任心、热心业余俱乐部的事务而被推举为“带头大哥”，在业余足球圈里也叫“队长”或者“领队”。
业余足球俱乐部有了带头大哥，好像有了魂，喜欢踢球的朋友们凝聚在周围，队伍的人数越来越多，比赛也越踢越有劲头。一般来说业余足球俱乐部的带头大哥会选择年龄比较大、在社会上有一定地位身份的人担任，既在客观上赢得了队友的尊重，也可以保证公平性。
公平是业余足球俱乐部唯一的法则，尤其在比赛过程中。一支人数较多的球队，谁上场谁不上场全由带头大哥决定，倘若做不到公平，水平高的先上，或者干脆不安排一些球技较差的球员上场，势必造成人员的流失。有时还会在球队内部形成一个与带头大哥分庭抗礼的小团体，造成分裂。
都说不就踢个球嘛，至于搞那么复杂？有参加业余足球俱乐部的朋友们相信能够体会。球队人多了，必然会因为性格喜好、球技高低、同事关系、朋友关系、生意伙伴等等分成很多的小团体，这是中国人从未改变的民族性。
如果出现这样的小团体，带头大哥就有的忙了，需要协调队中各个小团体的关系，尽量在俱乐部层面达成一致。因为业余足球俱乐部属于“业余”性质，球员有来去自由的权力，也不靠俱乐部发工资，所以带头大哥的管理难度相当大。
一般长治久安的俱乐部，带头大哥都是出色的管理者，善于权衡利弊，熟谙心理学，懂得让什么人办什么事，在关键时刻果断去除影响团结的不安定分子。
笔者作为业余足球俱乐部的一员，非常理解带头大哥的不易。在此借这篇文章对业余足球江湖中所有带头大哥说一句“大哥们辛苦了！”同时也希望所有爱好足球，并在业余足球俱乐部踢球的朋友们说一句：“聚在一起不容易，且踢且珍惜！”