近日有媒体披露，总局和足协有意2018赛季让97年龄段的球队踢中甲，消息一出舆论一片哗然。让一个国家的国奥队参加次级联赛，在世界足坛都是一个伪命题，但是这事儿放到中国足球身上竟然就能办到，不能不说中国足球行政干预的力量甚至连国际足联FIFA都自愧不如。
让年轻球员多参加比赛无可厚非，在足球发达国家都是以足球人口先行，在此基础上开展多年龄层级的联赛从而提供锻炼和选拔的平台。然而足协新政显然是为了妥协行政意志囫囵吞枣。我们开展了20多年的职业联赛初衷是为了发展足球事业本身，让市场说话，然而一纸行政命令就让这项积累多年的事业一夜回到了计划体育时代。
本赛季，中超联赛勒令各队选派U23球员首发，结果上来就遭遇到俱乐部开场换球员的尴尬，可以预计的是随着联赛进程各队U23主力出现伤病状况，替补的年轻球员能力不足会遭遇更尴尬的换人时间，甚至不排除开场1分钟换人的奇葩现象。足协这种拍脑门子执行领导意志的做法已经给自己挖下大坑，那么让97国奥踢中甲会遭遇怎样五花八门的大坑？
大坑一：中甲预备队练兵
如果按照足协的设想，97国奥的一个分支参加中甲联赛不算积分，那么参照中超各队开场换球员的应对策略，各支中甲球队势必借此当作主力轮休的良机，纷纷尽遣替补出战，将新*变政**成“陪太子读书”的游戏。届时不但足协未达到练兵目的，反而会遭遇到媒体的轮番轰炸：本可以至少踢中超的预备队联赛，现在生生变成了中甲预备队陪练。
大坑二：俱乐部不放人
职业球员都是俱乐部的资产，对于像廖力生、王上源和吴兴函这样优秀的年轻球员本来有机会在俱乐部踢上主力，至少可以常年在一线队参与对抗性更强的训练，但他们被迫要去参加次级别联赛，俱乐部当然不会苟同。在这个过程当中，少了不俱乐部让球员诈伤以及和足协的扯皮，最后激发多方面矛盾，让足协搬起石头砸了自己的脚。
大坑三：踢完一年球队解散
假设足协这项奇葩政策历尽千辛万苦得以在18赛季实施，那么一个赛季后这批97年龄段的球员全都成为中超U23新政的适龄球员，各个中超俱乐部将会强烈要求征召自己的球员。足协是允许球员归队参加更高规格的中超联赛还是继续在中甲保持球队的完整性达到练兵目的？这两项自相矛盾的政策届时会变成打自己左脸还是右脸的搞笑选择。
大坑四：练完两年去不了东京
重回长期集训的建队模式放到今天早已不合时宜，足协依然故我。到2020年这支球队多数球员年满23岁。即便没有U23的规定，很多年轻球员22、23岁已经可以获得稳定中超出场机会，另外像张玉宁、林良铭等大批优秀的适龄翘楚都在海外踢球，等东京奥运会预选赛迫在眉睫，足协会发现真正能上场的11个主力都不在这支圈养的球队中，他们白忙活了两年。
大坑五：邵佳一孙继海半路下课
让专业足球人管理足球本是好事，但足协办事再次违背了足球规律。让两名零执教基础的海归球员带一批娃娃去场上和人真刀真枪的实干，且不说带队经验，连基本的战术方向都没有如何捏合一支球队。最可能的结果是退役的孙继海赛季中复出，带领球员踢完联赛，最终因成绩惨淡效果不佳遭到足协解职，毕竟解雇主教练足协最擅长。
这五个大坑看似玩笑，却都是足协实打实会遇到的问题，如果解决不好，这一决策有可能成为足坛史上最大笑柄。历史轮回已经教育我们用行政意志解决足球问题从来都是死路一条，如果不能真正管办分离减少行政干预，对乌纱帽心有戚戚的足协官员们只有唯上一条路可选，至于中国足球是死是活对他们而言，重要性和在哪里大吃大喝并无两样，毕竟八项规定和自己的死活都不怕，还能怕别人的吗？
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