中国足协今天在官网发布《进一步推进足球改革发展的若干措施》，共三十五条，且均明确了完成时限，涉及深化管理体制机制改革、夯实足球基础、国家队建设、职业联赛健康发展、青少年培养、专业人才培养、足球场地建设和扶持地方足球发展八个方面。
引人瞩目的是，35条措施每条都有一个完成的时间，也就是说，中国足协这次是给自己上了个紧箍咒，不能于规定时间完成的，将被追责。
这35条措施很显然是针对足改方案五十条来的，但从50条到35条，不知道少了15条会不会被追责？
当然，这次的措施还是有一些值得关注的内容。《足球行业观察》挑选了部分重点内容：
（二）进一步修订完善《中国足球协会章程》（2021年）：章程是一个组织的立身之本，这次的调整会针对哪些方面进行值得关注；
（三）调整现有会员协会架构，吸纳部分足球协会以外的社会组织和机构成为会员：也就是说，现在中国足协47个下属会员协会主要由省市和行业足协构成，未来将有非足协系统的机构和组织成为中国足协会员。
（六）把注册球员数量和当地足球人口作为会员协会考核及评比的重要指标，按照国际足联标准进行职业球员和业余球员统计，每年向社会公布：这是对下属会员协会的KPI考核，也是对中国足球基本面的摸底和公开。
（八）男子国家队力争达到亚洲一流水平，全力备战好2022年世界杯预选赛和2023亚洲杯，力求新突破。女子国家队力争达到亚洲领先水平，以参加东京奥运会为目标，力争好成绩：成绩还是硬指标，但显然都是短期的，缺少长远计划。
（十一）建立合理有效的国家队绩效考核制度，设立国家队奖励基金、荣誉制度和保障制度：联赛限薪了，国脚将从这里增收。
（十四）改革调整职业联赛管理机构。完成具有独立社团法人资格的职业联赛管理机构成立登记和组织机构设立工作。中国足协与新设立的职业联赛管理机构通过各自章程和双方约定明确职责，双方互派代表参与有关问题讨论和决策。职业联赛管理机构主要负责人由中国足协推荐。中国足协独家拥有中超、中甲和中乙三级职业联赛的产权和监督权，负责制定三级职业联赛的升降级制度、青训制度、职业俱乐部财务管理规定、球员薪资政策、球员注册转会制度和外籍球员政策。职业联赛管理机构拥有三级职业联赛的管理权、经营权和收益分配权，在俱乐部准入、竞赛组织、裁判管理、纪律处罚、争议解决、市场开发和收入分配等方面拥有管理自主权。（2021）：这段话，充分明确了足协与联盟之间的关系、组织形式和管辖权分界，从这里也能看出，实际上联盟的所有基础架构都已经搭建完毕。
（十六）到2023年，中超联赛扩大到18支参赛队，中甲联赛扩大到20支参赛队，中乙联赛扩大到30支参赛队左右（2023年）：与中超、中甲明确球队数量不同，中乙数量使用的是“左右”，说明中国足协对中乙的情况也心里没底。
（十八）制定和实施职业球员标准合同，建立统一的球员转会清算系统，统一核算口径，每年对俱乐部进行财务审计，公布职业俱乐部财务报表。（2021年）：统一的转会清算系统和核算口径，需要的是财务审计专业、执法严格，否则全是空谈。
（二十五）2023年发展到中超俱乐部拥有9级精英梯队，中甲俱乐部拥有7级精英梯队：此前限投限薪政策推出，很多人认为对青训是沉重打击，但是职业俱乐部的梯队数量较此前又增加，实际上是逼迫俱乐部不得缩减青训开支。
《足球行业观察》挑选了以上9条作为重点内容预计简单分析，并不是说其他26条就不重要。但是这9条可能是最核心的措施，就看2023年我们如何对中国足协3年的落实盖棺定论。
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