柯桥教育在区委区政府关心支持下，围绕“绍兴大城市建设的排头兵、接轨沪杭都市圈的桥头堡”战略定位，奋发有为，砥砺前行，实现了“学有所教”向“学在柯桥”的转变，正在从省级教育强区向全省教育现代化区迈进，充分满足柯桥人民对优质教育的向往。
优先投入教育更有力度
区委区政府坚持教育优先发展战略，五年来教育支出累计达到121.83亿元，占全区一般公共预算支出的四分之一以上，全区近一半的事业编制用在了教师队伍上，新改建高标准学校24所，教育信息化成为全国基础教育信息化应用典型示范案例，我区成为全省首个义务教育标准化学校全覆盖区。
教育改革发展更有活力
柯桥先后引进了浙江工业大学之江学院、浙江树人大学杨汛桥校区两所本科高校，在全省率先实施“轻负担高质量”素质教育和初中基础性课程“分层走班”教学改革，引领全省课改实践，我区先后创建成为全国首批义务教育发展基本均衡区、全省教育基本现代化区。
服务柯桥城市更显优势
柯桥教育对接五大千亿产业和传统产业改造提升，用心培育现代工匠精神，每年输送4500名高技能职校毕业生，开展“轻纺城经营户素质提升工程”等10万人次的各类成人培训，我区成为全国职业教育和成人教育示范区、全国数字化学习先行区。
教育民生福祉更有保障
实施中小学招生“零择校”、学校食堂运营“零利润”和义务教育阶段学生上下学“公交化”等服务政策，提档升级67所学校体育设施场地并向社会免费开放，正在为中小学教室安装3600台空调，大力推进教育公共服务均等化、优质化。
学在柯桥品牌更加响亮
柯桥教育以“五星育人、三名争创”活动为统领，致力培育名校、名师、名生，“鉴湖之春”“体艺柯桥”等“学在柯桥”品牌全省全国知名，高中教育核心质量连创新高，区外学生入学柯桥学校愿望强烈，我区成为全国青少年校园足球试点区、全省艺术教育实验区。
教师队伍建设更具成效
开展全区名校长、名师、青年名师、美丽教师等评选表彰活动，全面实施“区管校聘”人事改革，每年招聘200名优秀毕业生充实到教师队伍，进行283个名师工作室、青年名师成长工作室创建，省特级教师、正高级教师达到21名，高级及以上职称教师共1574人。
今后一个阶段，柯桥教育将围绕全区“绍兴大城市建设的排头兵、接轨沪杭都市圈的桥头堡”战略定位，以全区教育大会为新起点，坚持立德树人，坚定改革创新，坚守教体情怀，努力办好人民满意教育，书写新时代柯桥教育现代化的奋进之笔。
提升教育均衡化
高标准保障每一位学生公平的受教育权，均衡合理配置优质师资、设施设备等教育资源，建好教育共同体，切实缩小校际差距，加快缩小城乡差距，率先实现教育公共服务均等化。
提升教育优质化
深入推进课程改革，大力实施素质教育，构建学前教育优质普惠、义务教育优质均衡、普高教育优质全面、职成教育优质高能的现代教育体系，充分满足人民群众对优质教育的需求。
提升教育现代化
制订实施新一轮学校网点布局规划，实施“互联网+”教育战略，实现优质教育资源互联互通、共建共用，学校标准化、信息化水平全省领先。
提升教育贡献度
推进教育服务供给侧改革，进一步打响“学在柯桥”教育品牌，发挥教育在人才培养、人口集聚和智力支撑等方面的独特优势，不断提升教育对经济社会发展的支撑引领水平。