最近如火如荼的卡塔尔世界杯，冷门频出，先是沙特2:1战胜阿根廷，接着就是日本2:1赢了德国，典型的以弱胜强，让*球赌**的人，输得裤衩都没了。
这正应了那句话：“足球是圆的，一切皆有可能。”
虽然中国没有出线，但是这两只亚洲球队还是为亚洲人争光了。
强队战胜弱队，没啥好吹嘘的。
但是被贴上弱队标签的球队，能在比分落后的情况下，靠着顽强的精神斗志，上演翻盘的好戏，真心值得被颂扬，让人生充满美妙的回忆。
在足球场上，冲出一些黑马，这种非典型案例，其实比比皆是。
这真的充分说明，只要不放弃，拥有顽强的斗志，敢于斗争，敢于亮剑，就有可能改变命运。
说完足球，说人生。
领域不一样，但是道理是一样的。
这几年的疫情，让很多人牢骚满腹，埋怨命运的不公，抱怨人生的不顺。
有些悲观的人，甚至选择了放弃，选择了认命，拜倒在困难面前。
但恰恰相反，有另外一批人，却是从中发现机会，克服困难，从而获利颇丰。
这就是差别。
人跟人最大的差别，真的在于自信心，在于思维的不同。
叔本华《人生的智慧》也曾多次提及：不同的态度，决定不同的命运；乐观的人，拥有正能量的态度，往往生活过得愉快成功；悲观的人，则如同坠入深渊。
硬币都有两面，每个人看的角度不同，评判也就不同。
希望大家都能发现有利于自己的一面。
小编在国企18年，从一个毫无背景的农村草根男，克服重重困难，努力付出，最终实现了逆袭，成为了公司副总经理，实现了职业生涯的灿烂。
可是更多的同期毕业生，却很少突围，至今默默无闻，只因他们过早地认命，过早选择放弃。
没有背景，没有关系，没有人脉，就无法晋升吗？
很多人都是这样想的，也因此对命运服输。
可是，只要你用心去观察，每个领导难道都是天生出在富贵人家吗？
显然不是。
既然别人可以，为啥我们就不可以呢？
当日本战胜德国之后，有位中国球迷发出感慨：“同样的身体素质，他们可以，为什么我们不行？”
小编认为，归根到底还是在于做事的态度不同，做事的理念不同。
日本男足的技术一直学习巴西足球，并一再贯彻执行，从小孩开始培训，不会随意改变打法，一直在吸收精髓，完善加强。
反观中国男足，一会强调技术流，一会强调长传冲吊，一会引进大牌外教，一会启用国产教练，理念一直在变，球员都被搞得晕头转向，缺乏持续性，很难精益求精。
结果也很明显，日本男足一直在进步，中国男足一直在退步。
回到国企，亦是如此。
大多数普通员工，在没有背景的基础上，除了抱怨，除了认命，从来没思考过去改变，去尝试。
而那些成功的普通员工恰恰相反，他们不服输，不认命，秉持着“方法总比困难多”的理念，一直在改进，一直在弥补自己的缺点，一直在提升自己的能力，一直在加强跟领导的沟通，一直在搭建自己的关系网，一直在寻求适合自己依靠的大树。
当别人在享受的时候，他们在付出；
当别人在抱怨的时候，他们在想方设法解决问题；
当别人埋怨领导不公平的时候，他们敢于去跟领导反馈，敢于坚持自己的理念，敢于争取合理的利益。
一个没有担当，没有追求的员工，对待事情都是随意处置，而一个有梦想的员工，从来都是不会放过每个问题，都从问题中发现机会，让自己化危为机。
做事的理念不同，结果自然不同。
当你还在默默无闻的时候，他们也许已经登上了领导的舞台。
你还想认命吗？
最后，还是以这句话结尾：
“足球是圆的，一切皆有可能，人生一样如此。”
更多的国企做事技巧，可以关注@国企职场真谛及订阅上方的专栏，共30章，让你少走弯路，改变命运。