韩派教练不适合中超？崔康熙解约事件真正教会我们的是：重视契约精神
刚刚看到有人质疑崔康熙教练属于老派教练，媒体人徐江也有发文宣称：“韩国教练不适合当前的中国球队，崔是为了全北更好的发展才离开韩国的。”
在本篇文章我想讲讲崔康熙解约事件真正教会我们的是什么?
教会我们要重视契约精神！
1.回应崔帅是否过时？
崔康熙自从2005年执教全北现代以来（11-14年执教韩国国家队），共为全北赢得6次K联赛冠军、2次亚冠冠军、1次足协杯冠军，6次当选K联赛最佳教练，常年排世界前二十。尤其是近5年，四夺K联赛冠军（2014/2015/2017/2018）。
崔康熙在全北备受球迷、球员和赞助商尊重，转会、技战术打法、训练和俱乐部规划等事宜皆由他一手负责，为全北培养了大批的国脚，被誉为“韩国版弗格森”，“全北教父”，被亚足联评为“亚洲最佳教练”。
(Ps:专门整理了崔康熙的履历在文后，大家可自查。)
如上可以发现，崔帅并不过时，战绩彪炳，还有耐心培养球员。近几个月在中国的表现也可以看到：他是个好人，有情有义！
2.中国需要什么样的教练？
我的想法是：“没听说哪国教练一定就比哪国强，个体比较，只要球队觉得适合就最重要。穆里尼奥搞来了，瓜迪奥拉来了又怎样，我们缺乏足够的技战术水平，能打出他们想要的么？
像崔康熙、富力斯帅这样的人来中国，是我们的福气，斯帅打造的“富力美丽足球”传控很好看，花了几年；崔康熙打造全北十余年，四次夺冠，以不高的成本打造了全北帝国，尤其是提拔了很多年轻人成为韩国国脚。”
也有人举了崔龙洙的失败经历，各有客观原因，冬训太差、引援不力、双线作战，不能一概而论。既然中国有那么多教练选择崔康熙，说明他的能力。我个人认为他最强的一点是，善于培养，而崔龙洙稍显固执。
欧洲教练一定好的论调在中国也是屡屡出现，是的，平均水平肯定比亚洲高，不过，适合最重要。卡佩罗和佩工都是世界级，但也战绩一般，顶级教练的技战术水平我们不一定适应，不低下头结合中国实际情况也容易翻船。而崔康熙作为亚洲教练，跟中国球队交战几十次，很了解中国，而且也能变通，这样的教练，不敢说是百分百成功，起码，合适，可以尝试。
3.崔康熙解约事件的真正意义是什么？
最后，崔康熙的真正意义在于：教会我们要重视契约精神！
2015年恒大亚冠决赛临时毁约，擅自将广告“东风日产”换成“恒大粮油”！后赔偿2400万。
足协屡屡行政关于各类政策，U23、外援、限薪……不论好坏，有尊重足球规律么？
近日，屡屡爆出欠薪事件，部分球队管理人还说就是没钱，让足协裁定吧！流氓行为么不是？
随意就要解约崔康熙，还说自己没钱，不尊重合同么？支持你去国际足联上诉要三年薪资！
水平低不可怕，没有契约，让人瞧不起最可怕……
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