有消息称，2022年中超很有可能再次降薪。目前，中超本土球员最高年薪标准是税前500万，新一轮的降薪目标计划为税前300万，这样，球员拿到手的不到200万。
降薪只会让中国足球更加没有未来
中国改革开放近半个世纪，连铁路这种以前绝对的铁老大、国家资本全程控场的命脉行业，现在都要走向市场化了，唯独中国足球，多少轮改革，多少次失败，死性不改，就是不相信市场，就是不相信，市场是一只看不见的手。
这才是中国足球老太太过年一年不如一年的痼疾所在。
上世纪八十年代，那会儿是完全的*国体举**制，国家队至上论，咱们冲不出亚洲，说是帝国主义亡我之心不死，遭小国小人算计
上世纪九十年代，足球改革，引进外援，还是冲不出亚洲，说假球毁了中国足球，打假打得昏天黑地。
本世纪初，好不容易中了头彩进了世界杯，也不是市场原因，而是有一个八面玲珑情商超高的主教练在上下斡旋，才让中国足球稍微消停了两年。
然后呢？断崖式滑坡，2002世界杯几乎成了中国男足的分水岭，在那之前，我们还算亚洲一阵，在那之后就滑到了二阵，然后以每一个四年的足球周期的节奏，次第下滑，现在已经到了亚洲四流。
十二年前，恒大接盘广州足球，开启了金元足球的大战略，在亚洲层面的俱乐部比赛中大杀四方，中国足球虚假繁荣，各地企业纷纷效仿恒大，与本地政府达成默契，政策换成绩，中超瞬间直升到了世界第六大联赛。
金元足球的后果是俱乐部背后的企业负债累累，大量国有资产流失给了各种大小牌外援，我说这些资产，其实都应该算国有资产，你别看恒大、苏宁、华夏幸福这些是民企，你觉得他们引进外援的钱是企业自己的，可在商言商，谁也不傻，我为本地足球投入这么大，不惜血本，当然是要地方政府给政策的，政策是什么？政策就是钱的对价。
事到如今，当年那些一掷千金的企业，现在大部分都衰了，都腻儿了，都尿了，中国足球直接被越南人摁在地上摩擦。
说到底，就是不尊重市场规律！
为什么不能，把一家足球俱乐部，认真地当成一家企业来经营！
有多少资本，就投入多少。踏踏实实地搞青训，青训出来的人才可以在人才市场上交易，换回更多的回报，再投入到青训体系上去。
中国又不是全世界第一个搞足球俱乐部联赛的国家，世界上那么多成功的联赛，从英超到J联赛，有样学样都不会的吗？
现在好了，国足惨败，足协又要再来插手，搞什么降薪！
降薪，表面上是为了平息舆论的愤怒，惩罚无能的懈怠的国足，但核心是什么？核心是在伤害中国足球的未来！
中国的家长是最现实的，他们看到足球可能会为自己的孩子带来高回报，才有可能让孩子去踢球、练球、吃苦受累。
如果足球的收入水平一降再降，达不到中国家长对孩子未来生活质量的预期，谁还会买你的账，谁还会鸟你什么“从娃娃抓起？”
中国足球，最缺的不是好球员，不是好教练，最缺的，是尊重市场规律的职业操盘手，比如NBA的斯特恩，J联赛创始人川渊三郎。
在国足惨败后，我当时就说，中国足球如果还想有一条出路，有一个机会，现在唯一的办法就是
解散足协！
足协是几十年中国足球始终踟蹰不前的罪魁祸首！
无犀 原创
更新一波，并解释一下——
有些朋友可能阅读理解的能力有待提升，又或者是我的写作能力没办法再提升了，好吧，我必须要像中学练习册最后一页一样公布参考答案才行吗？
我文章的逻辑是：