2020年注定是非比寻常的一年，谁也不会想到疫情影响会这么持久。这个赛季进入了5月份后，中国疫情基本得到了控制，中超联赛终于有了新的进展。这个赛季由于疫情的缘故国际上所有的*级A**赛事全部取消，国足没有什么比赛要踢。但就算没有比赛，球迷们还是会发现国足近段时间的动作对于出线没有实际帮助。国家队阵容虽然凭借归化球员的加入有所补强，但是在联赛中有很多俱乐部选择退出职业联赛或是直接解散，看来中国足球还有很长一段路要走。
虽然种种事宜给足协带来了很大压力，但他们最近也是为中国足球做了一件好事，而业内专业人士和很多媒体的也是好评无数，这件事就是组织各大俱乐部降薪。足协在8号也是正式发布消息《关于男足职业俱乐部与所属球员、教练员合理调整薪酬、共克时艰的倡议书》。
在这份文件中足球向各大俱乐部建议尽快实行降薪措施，降薪幅度30-50%左右。可以说足协这一次的行动非常符合疫情形势下国际足球的降薪趋势，同时也顾及到中国足球的特殊情况，并没有强制要求每家球队降薪。对此新华社也是给予了高度评价，表示足协能够特殊时期特殊行事已是非常难得，并且这一行为有利于联赛进行长远可持续性发展。
我们通过新华社的文章可以看出，中国足球想要更好的发展，必须扫清前进路上的障碍。那么所谓的障碍究竟是什么呢？其实在这一次足协的建议中，我们不难发现，薪酬问题一直是中国足球难以回避的一个痛点。实际上，足协除了在疫情时期需要特殊行事，更重要的是维护中国足球稳健、持续、健康的发展，这样才能够帮助国家队实力稳健提升。而由于薪酬等各种问题，中国足球近年来也是难以摆脱发展缓慢的难题。
相信大家对于这些年中超联赛的繁荣还是有些了解的，不仅是各种外援来到中国，更是有很多大牌球员来到中国发展。但这只是表面上的，实际上薪酬体系并没有我们想象中的那么合理。首先，在供不应求的市场效应下，有很多球员都拿着不合乎自己实力的薪水，甚至拿着上千万的年薪随意花销。其次，高年薪自然会吸引中国本土有实力的球员留在中国，而不愿意选择出国提高自己的水平，而欧洲球队也会因为高额转会费不会来中国签约球员。时间一长，哪还会有中国球员选择留洋发展呢？还有就是中甲中乙两大联赛某些俱乐部甚至还存在欠薪的问题，他们很难得到发展。
新华社也是认为只有把重心放在俱乐部健康发展，才能够帮助中国足球越行越远，而没有计划的投入只会导致不合理的市场规律进一步恶化，造成球员市场中虚浮的假象。如今足协能够主动提出降薪，已是十分难得，这便是在疫情中的机遇。相信通过这一次，中国足球也能够得到更好的发展。
