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40年前，改革春风吹进了古代“海上丝绸之路”的重要始发港—北海。
1984年，国务院将北海与大连、广州等14个城市列为全国第一批沿海对外开放城市。珠城人民奋发图强，开启了海上丝绸之路的新征程。
斗转星移，光阴如梭，在北海扬帆起航的40年里，有那么一群人，几十年如一日地忠诚守护珠城安宁，他们有一个响亮的名字--北海公安。
一直以来，北海市公安局坚持一手抓业务，一手抓队伍，始终牢记“公安姓*党**”的政治属性，狠抓政治建警，强化队伍管理，锻造了一支“对*党**忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的公安队伍。特别是近年来，在“四句话，十六字”总要求的指引下，北海市公安局队伍建设再上新台阶，在新时代，树新理念，用新举措，出新面貌，实现了北海公安与改革共奋进的新局面。
近年来，北海市公安局荣获第五届全国文明单位， 广西五一劳动奖状、全区脱贫攻坚先进集体、自治区民族团结进步模范集体等多项“国字号” “区字号”荣誉。
创新发展理念
加强政治建警
北海市公安局先后开展 “讲责任、比贡献、做合格人民警察”“平安北海我有责”“北海公安形象我有责”等系列主题活动，提高广大公安民警职业荣誉感，盘活队伍活力，激发队伍干事创业的热情，形成比学赶超的良好氛围，让“手上有本事、胸中有准则、脚上有泥土”成为全市各级公安机关的工作准则。
注重机制建设
强化*党**性教育
修改完善*党**委理论中心组学习、*产党共**员活动日等制度。坚持主题教育常态化，深入开展“两学一做” “不忘初心、牢记使命” “三学三思”“十大能力提升”等主题教育活动。在每年的“七一”、烈士纪念日等各重大节日期间，组织民警举行重温入*党**誓词和入警誓词活动，牢记*产党共**人的初心和使命。
注重警示教育
增强防腐能力
探索创新廉政警示教育的模式，自2017年6月开始至2020年6月，计划利用3年时间，在全局抽调民警脱产到监管场所轮岗执勤开展警示教育专项活动。
定期组织民警观看警示教育片，对近年来发生在身边的违法违纪案件进行剖析，全面分析其违法犯罪事实及走上违法犯罪道路的原因和应该汲取的教训。
注重基层*党**建
引领“三共”格局
创新“城市基层*党**组织+社区警务+N”模式，将*党**组织建在住宅小区上，通过选派*党**员民警挂任网格警务区*党**支部“第一书记”，将物业企业*党**员和小区业主*党**员全部吸纳入支部进行统一管理，由*党**员民警“第一书记”组织“N”系列治理活动，带领辖区群众开展义务治安巡防、流动人口管理、化解社会矛盾、解决热点难点等活动，调动各方力量参与平安创建工作，真正实现了“共建共治共享”。
注重思想研判
及时疏解症结
出台《北海市公安机关民警思想状况定期分析研判制度》，北海市公安局领导班子分片包干负责，定期深入分管部门和基层所队调研，市局、局属各单位、各基层所队定期召开分析研判会，坚持家访和谈心谈话，及时了解民警的思想困惑；完善暖警措施，帮助民警解决家庭经济困难、子女就业入学和家属就医等方面的问题，从而凝聚警心，激发正能量，提高了队伍的战斗力。
注重自我革新
敢于整治队伍
探索建立“三个一线”选人育人机制，突出在基层所队一线、技术岗位一线、打击犯罪一线培养提拔干部和评优评先。
在全局范围内开展“大评比，大比武，大考核”活动，建立“双向考核”机制，每年定期开展内容包括“体能、廉政、法律、业务、计算机”的“五项能力”考试，凡没有通过“五项能力”考试的民警，一律取消提拔和评优评先资格。
注重典型培树
弘扬队伍正气
培树了石殿春、黄仲元、梁晓、方林宝、方良涛、陈战兵、郑明等一批全国、全区先进典型，组织功模宣讲团进社区、进机关、进企业、进学校开展巡回宣讲活动，讲好警察故事，发好警察声音，树立了公安机关的良好形象。
注重文化育警
实现文化强警
推行“六个一工程”，建立完善公安文化人才库，共有46人次、 7个参赛队伍在全国、全区、全市的各类文艺比赛中获奖；
成立文艺小分队，到社区（村）、学校等举办公安专题文艺演出及警民大联欢活动，举办好“三进三同步”警营开放日；
以“五个一”模式开展读书分享活动。同时，强化文化精品打造。
今年3月，原创微电影《我最爱的人》荣获中国金鸡百花电影节第三届国际微电影展优秀作品奖；
在2018年广西公安相声小品大赛中，北海市公安局参赛小品《喜从天降》总分排名第一，荣获了综合奖一等奖、单项奖特别贡献奖、优秀组织奖和观众最喜爱的演员奖等四个奖项。
政治建警铸警魂
以人为本聚警心
队伍建设不懈怠
敢让旧貌换新颜
在公安改革征程上
北海公安将不忘初心，继续前进！