企业报工伤对工伤保险有什么影响 (企业破产六级工伤职工工伤待遇)

以案说法工伤怎么赔偿,以案释法员工受伤算工伤吗

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法律依据

《工伤保险条例》第四十三条第四款规定, 企业破产的,在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用

专家分析

本案争议的焦点是企业破产的工伤待遇落实问题。

物业公司认为,企业破产完成注销登记后便失去主体资格,不再具备支付工伤保险待遇的条件,因此公司不应再支付方某相应的工伤保险待遇。

仲裁机构审理后认为,获得工伤保险待遇是工伤职工的法定权利。方某的死亡已被社会保险行政部门认定为工伤,虽然其所在公司破产,但根据《工伤保险条例》规定,企业在破产清算时要依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。因此, 物业公司应支付方某亲属相关工伤保险待遇

结论

企业破产,工伤职工依法继续享受工伤保险待遇。

来源|人力资源和社会保障部、中国工伤保险微信号

转自:保定普法