易师考,让考教师更容易,哈喽,小易又来了,今天给大家分享,在面试结构化中,最容易考到了题目,希望同学们认真阅读哦!

问题:【你是新班主任,组织班干部竞选,有很多学生报名,大多数相当班长,你怎么办?】
通过这道题呢,姜姜老师给大家讲讲结构化面试该怎么答,以及分析题干的时候应该抓住哪一些点!
首先呢,你是新班主任,对咱们班级还是不是很了解,那通过这件竞选班委的活动,能不能拉进与同学之间的距离,让同学做自我介绍,自我介绍本身也是了解同学的特长、性格等最好的途径,我们作为老师正好也了解了班里其他同学的状况了!
组织班干部竞选,归根结底是竞选,那竞选我们应该遵循什么样的原则,首先要公平公正,不能内定一个就完事了,和同学们说清楚,此次竞选是公平公正的,希望同学们能踊跃参加
首先要表扬同学们踊跃报名,又有很多人要竞选班长,这个班长的竞争就异常的残酷了,身为班主任,我们应该怎么处理呢,我们要选一个班长把班里所有的事物都处理了,不如选择一群班干部团体,将其他岗位介绍给其他同学,希望同学们发挥自己的特长来做好相应的岗位。
这道题大概的思路就是这样,那怎么将答案组织出来呢,同学们可以按照题干来一步一步的深入剖析,你也可以按照最重要的一个点,展开说,比如:我认为大多数相当班长是不正确的,应该怎么去回答!
下面就来看看,姜姜老师是如何回答这道题的?
考生开始作答,如果我是新班主任,组织班干部竞选,有很多同学报名,大多数想当班长,首先我觉得很高兴,因为大部分同学想要当班长,就说明学生有服务的精神,想要和班级做贡献,这是值得高兴的事情,其次呢,在组织班干部竞选的活动之下,要遵循最重要的一个原则那就是公平公正原则,希望每个学生都能参与到班级的选举活动中来,而每一个学生都能投出公平公正的一票,我们会根据公平公正的原则真正选出一套班级的服务体系,所以我会在开始精选之前,给我们的同学都说明好规则,那就是公平、公正、公开,再次呢,我会充分让大家认识班委的构成,不只是只有班长还有其他班委,每个学生都有不同的特长,可以选择一个适合自己的岗位,可能更能发挥自己的优势,最后我是一个新班主任,通过组织这样的一个竞选活动,我不仅和学生拉近的关系,我也通过他们的竞选宣言了解了他们,同时我公平公正的精神也得到了班级里所有同学的认可,有利于树立我的权威,所以我认为,要成为一个受学生欢迎的好的班主任,除了遵循一些大的原则之外,一定要多搞班级活动。这样能很快的增强班级的凝聚力,考生回答完毕!
同学们学会了吗?对于这些题,一是要针对题干进行剖析,顺序进行回答,二是可以抓住其中的一个点,展开去说,这样就不怕说错或者答为所问了,最后如果同学们想练习面试结构化的题,来加小易的微信,带你在面试的路上一路高飞到讲台,哈哈!