小编在网上看到这样一个咨询：
先说一下本人情况：双非本科（原电力部直属高校），目前在18线市局搞调度。
想辞职的原因：
没有自由时间。原本四班两倒，后面缺人，现在基本都是上二休一（一个白班一个晚班再休息一天），表面上看有时间休息，其实上晚班的那个白天以及后面那个白天都要睡觉。全年没有其他节假日，再加上开班会、额外培训、变电站出差，自己的空余时间基本无。过年因为我是外地人，最多可以给我六天时间（来回路程花费两天），在家待4-5天左右。
作息不规律。小地方近年来基建多，晚班很难得休息好（白天用电量大，一般晚上停电检修），一般都是通宵，晚班没啥事的话也不能好好休息，因为不断有信息语音报送上来，我睡眠质量本来就差，一般都睡不着，只能白天补觉，基本上下班后都是饥一顿饱一顿。任务重。还是因为是小地方，基层人员技术素养一般，需要我们来把关，无形中增大了工作量。晋升感觉无望。
人员断层较严重，近年来新入职员工多，年纪相差不大，想要做出成绩就要使劲卷，而且国企晋升懂得都懂，自我感觉不喜欢、也没太大的能力卷的过高学历人才（其实我也想卷，但是现在学历高的你会发现家里都有些背景、家庭条件比较好）。
辞职后不知道自己能干啥，说实话调度学的东西在外面基本用不上。
有没有大佬指条路。
现如今，我们经常可以看到很多互联网员工都在抱怨，不是说收入低了，就是说工作时间太长。所以我们会见到有不少优秀的互联网员工，只要有机会，要么去一些学校当老师，要么当公务员之类比较稳定的岗位，当然这些能够容易转行的员工，一般都是名校毕业，而且能力也很出色的。
最近在职场论坛上看到这样一个帖子：985研究生入职电网6个月，看到工作内容后：想辞职了！这是怎么回事呢？
这位员工说自己从985大学毕业后，通过招聘进入了一家电网公司，可是进入半年之后，发现每天的工作内容太简单了，每天就是做一些基本的活，没有什么技术含量。该员工还认为自己读了这么多年书，却要做一个大专生也能干的活，有点大材小用了。当然还有一点，那就是以他目前的收入，想要买房还是很难的。
而且还有一点，那就是收入也不是很高，从他晒出的收入来看，年收入也不过15万，当时还以为看错了，要知道和自己同水平的同学，如果在互联网的话，年薪都是20万以上。综合对比之下，该员工说自己想辞职了。但是又不知道目前找工作的行情怎么样，还在犹豫当中。如果自己辞职之后，要是收入比不上现在的工作，那就会很后悔了！
个人认为这位员工的想法有点天真了，虽然是名校的研究生，但是以目前这个形式，想要刚毕业就拿二三十万，也不太现实。
另外，即使你辞职跳槽到了互联网公司，拿到了比现在高的收入，你到三十多岁，四十岁，你该怎么办呢？那时候技术跟不上，很可能还会失业。
而你在电网的话，以这个收入在广州其实能过得很好了，而且像他们这样单位，公积金也是挺高的，买房子应该没什么问题啊。那么，网友是怎么看的呢？
有网友说不能辞职啊，别人都是从互联网跳到你们这样的公司，怎么能反过来呢？至于你说的工作内容是打杂，这应该也是暂时的，你完全可以边上班边学技术啊。如果真的想辞职，也要等有足够的经验和技术再换工作，这样子直接辞职，工作也不太好找的。
还有网友说广州互联网工资收入15万，而且还不加班的公司基本上是没有，好好在公司呆着，以后会感谢我的建议的。
以上内容来源于网友，当然，我们也遇到特别优秀的例如本科毕业一年税后20W+的学生，你怎么看？
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