合力向善是HPE的核心价值观之一。自HPE创立以来，我们的两位创始人比尔·休利特(Bill Hewlett)和戴维·帕卡德(Dave Packard)一直将科技视为推动世界发展的积极力量，鼓励员工造福社区。今天，我们仍然秉持初心，致力于改进人们生活和工作的方式，为我们的客户、合作伙伴、员工和社区创造价值。
“改善社会不是少数人的工作，它是所有人都该共同承担的责任。”
—— 戴维·帕卡德(Dave Packard)
2022年，HPE的全球员工为当地社区慷慨地贡献了他们的时间、技能和资源，切实改善了人们的生活和工作。
2022财年，HPE员工做出的主要贡献包括：
- 完成了122,000小时的志愿者工作
- 员工和HPE基金会按照2:1匹配捐款总额达990万美元
- 为遍布全球的5,700家非营利组织提供了支持
在2022财年，HPE有更多的员工参与了公益捐款，捐款总额也创下历史新高，对此我们倍感自豪。不仅如此，HPE的员工还通过各种举措解决了现实世界中的诸多挑战，其中涉及医疗公平、数字包容以及气候变化等领域，这一切让社区变得更加美好。
以下是我们的员工在2022财年取得的主要成绩：
中国
HPE参与了“上海美国商会电子废旧物回收活动”，该活动由上海美国商会和Netspring组织合作，期间共收集了超过两吨的电子废弃物，最终实现了循环再利用。Netspring组织致力于避免电子废弃物的有害处理，通过赋予电子废弃物二次生机，最终支持贫困社区的数字教育。
哥斯达黎加
HPE的团队成员花费数月时间为当地高中生传授有关创新、逻辑和网络安全方面的知识，并鼓励学生们未来从事STEM（科学、技术、工程和数学）领域的工作。这些学生开展了若干项目来解决其高中所遇到的实际问题，他们还参观了HPE办公室，亲身体验科技公司的工作环境。
爱尔兰
2022年，HPE员工与爱尔兰国家工作组通力合作，以保护人们的权益，避免因科技滥用受到侵害。该团队为安全爱尔兰(Safe Iireland)项目定制开发了网络安全培训课程，通过线上网络安全培训为服务用户介绍隐私相关知识，指导他们保护自身安全。
美国
HPE休斯顿的妇女网络资源小组为了11至13岁的女童举办了Girls Tech Camp （女生科技训练营），帮助女孩们认识自己从事科技工作以及担任领导职务方面的潜力。该训练营为学员提供相关的技能培养工具，包含行业内的女性经验分享会，通过寓教于乐的活动吸引了诸多学员参与。通过训练营的课程，学员不仅进一步了解了科技行业，还培养了自身的新电子技能。
HPE员工热忱付出的事迹不胜枚举。2022财年，我们借助科技的力量，发挥自身的专业技能，通过创新解决方案攻克世界面临的紧迫难题。
我们知道，公司的员工为自己身处创新前沿而感到自豪。因此，他们也非常珍惜周边的环境，希望通过完善的举措来增强自己与社区之间的联系。 HPE为每位员工提供60小时的带薪志愿者服务时间，助力他们为社会进步做出贡献。HPE基金会还根据每位团队成员的公益捐款金额进行匹配捐款，每位员工每年的匹配金额最高可达5,000美元，此外， 每当一位员工完成一个小时的志愿者服务，HPE基金会就会向他们选择的公益组织捐款10美元。
2023年，我们将继续增强我们的优势和专业技能，践行“改进人们生活和工作的方式”这一承诺。 我们非常期待能够在不久的将来，向大家介绍HPE及员工、合作伙伴在合力向善方面取得的成就。与此同时，我们也向每一位志同道合的朋友们表达衷心的感谢。