全球当下社会主要问题 (社会公平的意义和措施)

世界上80%的财富撑控在20%的人手中,而且这个比例近几年调查显示,还在向极端发展。我们都知道,这个数字的持续发展,终将严重的影响社会的稳定,那大家有什么更好且合理的解决方法吗?

昶锦时代志愿者现在提出了一个废除财产继承权的方法,不知这个建议是否可行?欢迎大家了解一下昶锦时代后进行点评:

怎样实现社会公平问题,全球人类关注的问题

一、什么是昶锦时代

"昶"(chǎng)字典意思就是白天时间长,舒畅、畅通。昶锦时代,字面意思就是让光明更多,让黑暗更少的时代。

每个人都有理性的一面和自私的一面。世界和平、健康、快速的发展,是所有身心健康的人的共同期望。然而,当利益影响到我们某一个人,或家庭,或团体的时候,为了利益,我们多数人的选择都会是通过不同途径去反抗。比如近段时间的俄乌战争、中美竞争…国家尚且如此,更别说生活中的我们每个人。现实生活中,有多少人在利益面前不择手段。但是,理性也同样在影响着生活中的我们每个人、每个家庭、每个团体。法律、规则、制度就是我们人类社会共同生存发展的结晶,法律、规则、制度…在束缚着生活中的我们每个人、每个家庭和每个团队。

自私给我们每个人带来的危害将是毁灭性的灾难,他需要我们去用理性的法律、法规、规则、制度去束缚。

由于人性中私欲贪婪的存在,使我们生活中的这个世界,无处不存在不公平竞争的现象。积少成多,久而久之,这些不公平竞争现象逐渐演变成了各行各业和各集团利益之间内部存在的*规则潜**。

当我们遭遇不公平现象时,每个人心中都会充满愤怒与仇恨。当这种不公平现象积压到一定程度时,就肯定会引发群体躁动,团体抵抗。

小到人与人之间,大可到一个群体,甚至国与国之间,这些不公平竞争*规则潜**现象肯定不利于社会持续稳定正常的发展。

昶锦时代,就是希望能从社会制度上杜绝团体内部不公平现象的形成;让生活在这种社会制度中的每一个人和群体,都能凭自己真实的能力而发展;让这种制度在更有利于现在社会和谐的情况下快速发展,最终影响世界,改变世界!

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二、如何实现分析

用更合理的制度去理性改变人性中的过度贪婪是关键!

人一生中创造的财富,真正用于自己消费的是有限的。而为什么当我们拥有了足够自已和家人一生消费的财富以后,还要不断去积累扩充自己的财富呢?

一是为了名誉,另一个就是为了子孙后代。

名誉我们现在暂时不说,我们先说一下为了子孙后代。

是的,为了子孙后代。我们是要把自己创造的更多财富,留给自己的子孙后代。

留给子孙后代,这就是根源,这就是造成我们人性中私欲过度贪婪的重要原因。

"创业容易,守业难!"、“富不过三代",这些虽不是一个绝对定律,但这确实是世界各地绝大多数家族间普遍存在的规律。

财富是优秀能干的人才创造的,但我们的子孙后代不一定都是优秀能干的人。优秀能干的我们,为了让我们的后代,能拥有更多的财富和特权,于是一些不利于社会发展的内部*规则潜**就会出现,于是社会上的官二代、富二代、穷二代也就应时而生。而这些*规则潜**,随着日积月累,自然就会受到生活在社会低层,但确实是有能力人的不满,于是社会动荡就会自然而然的产生!

社会动荡,小可能是群体躁动,大就可能发展成国与国之间的战争,这种现象肯定不利于社会的正常发展,要真正改变这种不公平现象*规则潜**的形成,我们就必须得从制度上去完善,去改进。

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三、制度改革建议

我们昶锦时代认为,从社会制度上逐步废除财产继承,将是一个有效途径。(注意:是逐步改变,不是一刀切。)

财产继承,这个人类有史以来就形成的传统观念,让每一个统治阶层,造就了无数官二代、富二代、穷二人。是这些无数的官二代、富二代、穷二代的代代延续,逐步转变成皇家贵族的纨绔子弟和穷人中的智者,让我们的人类历史,一直在重蹈覆辙。

人类历史每一次起义,每一次革命,都是应社会上绝大多数低层人群的需求在一些有能力人的带领下而发生的。而当这些有能力的人在走向社会统治阶层后,他们的后代由于世袭、继承,逐渐延生了一些品行不端的纨绔子弟,是这些纨绔子弟改变了他们先人最初的思想,让历史在无数次起义、革命中重蹈覆辙。

现在,是时候让这种现象结束了。

比尔盖茨在庆祝50岁生日时放言,要把全部财产捐给社会,不做为遗产留给子孙;股神巴菲特2006年就做出承诺,要把百分之九十九的财产都捐给社会慈善事业。

中国的民族英雄,禁烟大使林则徐也曾说过一段发人深省的话:子孙若如我,留钱做什么,贤而多财,则损其志;子孙不如我,留钱做什么,愚而多财,益增其过。

这些人说的话,做的事,何其透辟又何其超脱。

子孙如果像我一样卓异,那么,我就没必要留钱给他,贤能却拥有过多钱财,会消磨他的斗志;子孙如果是平庸之辈,那么,我也没必要留钱给他,愚钝却拥有过多钱财,会增加他的过失。

今天,能真正读懂、认同这些人,所说的话,所做的事的人,又有多少呢?我们留给子孙的资产真的是在帮助他们吗?他们真的需要我们的遗产帮助吗?

“子孙自有子孙福!”老百姓经常说的一句话。所以,逐步废除财产继承权,就是要从制度上打消我们打着为了子孙后代,为自己谋取过度贪婪非法私欲的借口,为现代我们的人类社会踩脚急刹车,让我们一起来避免让官二代、富二代、穷二代的延生使我们的人类历史一直在重蹈覆辙!

昶锦时代,希望成为一个更有利于人类社会快速稳定发展的时代。所以他需要,有更有利于社会稳定快速发展的详细规划,他需要有详细而经得起社会验证的制度。所以共兴昶锦时代,需要更多志愿者,把昶锦的思想,传遍世界各地,让更多社会精英一起出谋划策,鉴言评论,让大家一起共兴昶锦时代。

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四、昶锦时代愿景规划

我们理想中的昶锦时代:

为了世界的持续和平,为了全人类社会的健康、快速、稳定的发展,我们昶锦时代志愿者倡议;

两代人之间没有财产继承。

社会上不再有官二代、富二代、穷二代的延生。

所有人走入社会后,根据自己的能力级别生活在不同待遇的时代公寓中,然后根据自己能力及级别的改变,生活的时代公寓的待遇也随之改变。

所有人都是靠自己的努力拼搏,彰显自己的人生价值。人的一生从上学到工作,像学校升学考试一样,都有明确的制度规划,从学校走向社会,要从个人爱好、学习成绩分出行业取向、优等差生,竞聘到不同企事业岗位,企事业也应该像学校的制度一样,制定严格的晋升标准。

制定严格的晋升标准,这是非常关键的,只有限制不公平竞争的*规则潜**出现,才能保证我们的社会在一个持久稳定的环境中去持续发展。

制定公平的竞争晋级制度,是我们昶锦时代首先要做的。晋级制度要严格禁止各种途径帮扶,如果发现帮扶,要严格进行双降级处理(帮扶人和被帮扶人)。

然后把这些制度首先应用到愿意改变的企业当中,兴建时代企业,加盟更多的时代企业。我们要把首批,愿意把自己的资产奉献给兴建昶锦时代的企业家,记入功勋录,发放功勋章,享受昶锦时代的荣誉,让世人永久铭记。

同时,要兴建时代公寓。

时代企业的员工及退休人员,都可以根据自己的级别生活在时代公寓中,享受不同级别的待遇。此待遇,夫妻间可共享,成年子女不可分享与继承。

随着自愿加入改变的原则,随着时代企业、时代公寓的不断扩大,能够逐步影响改变更多执政国家,制度体系内的不良*规则潜**,最终走向全人类社会高效持续稳定的发展。

昶锦时代提出的废除财产继承权,是否能从根本上解决由于内部裙带关系造成的不公平竞*规则潜**,对社会发展的危害?通过上边的介绍与分析,不知您会持什么观点,欢迎大家留言点评!

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