"小胡，这份报告明天早上上班前搞定发到我邮箱。"
"好的，收到，王总。"
临近下班前领导交代下来的任务，虽然嘴巴上已经答应了领导，但是实际上心里可能有一万只"羊驼"跳过了吧，特别是这个任务还不是自己分内的事，完全是因为某人休假了，领导才吩咐给你。
上面的案例，可能每天都会在大大小小的公司中发生。
对于职场上，有时候领导直接给我们安排一个超出我们工作范围或者能力的工作，可能除了真的是无人可用以外，有可能是领导考核我们应对突发问题的能力，有时候并不是为了让我们给出一个结果，而是看我们面对问题时候的工作方式以及工作过程。
在接到这种问题的时候，除了心里可能有瞬间的抱怨以外，大多数人还是会按照领导要求去完成任务的，即使这个任务超出了自己的能力范围，但是还是会硬着头皮去做。
现在，我们跟大家捋一捋，碰到这样的事情，我们应该怎么做？在职场中做事，有条理的工作思路是十分重要的，事情能不能做好，首先在于思路有没有错，我们在纠结"报告"有没有做好，有没有按时完成任务这个结果的时候，有时候要考虑自己做事的思路和过程有没有问题，完善了过程，才能有好的结果反馈。
那么，有人会问，别扯那些虚的，直接告诉我应该怎么办吧？好，咱们下面谈几个能帮助你的方法，希望对大家有所帮助。
1. 首先，先冷静分析下，领导给你的任务，是不是的确是合理范围内的任务？就是工作量虽然看起来很大，但是实际上自己加加班或者最恶劣的情况是做到半夜，自己还是能咬咬牙做完的。如果是这样的任务，领导偶尔吩咐下来，请坚持完成，并在平时努力提高自己的业务能力，希望自己在下次碰到这种任务的时候，能用更少的时间完成。
2. 然后，自己分析，在规定时间内完成的话，是否需要朋友或者同事帮忙。先不说领导分配任务的合理性，光这个完成任务的时间节点deadline，是改变不了的，抱怨，生气都救不了你，这个时候你就需要展现自己处理突发事情的能力，要么找同事帮忙，要么尽快跟上级汇报协调资源，不要拖，要果断。这样虽然会欠人情或者被领导觉得有点甩锅，但是比起到时候交不了"作业"，这个不算什么。
3. 如果同事也的确抽不开身，领导说资源也协调不下来的情况。这时候，你可以花钱在外面找人帮忙，现在网上兼职写论文甚至策划案的人很多，只要花钱，甚至可以拿到非常专业人士的帮忙。其实，在公司，很少有人会关心你是怎样解决问题的，大多数人只关心问题有没有解决，效率高不高，后面会不会有坑要填。
4. 在所有资源都准备合理的情况下，就要考虑自己能不能在规定时间内完成工作了。在面对这个困难的时候，极端情况是需要熬夜的，很多人会说"为了这点工资，用健康去搏，划不来"，首先，这个说法是对的，但是，这个说法不是任何时候都有用，年轻人，在你需要奋斗的时候，请不要让工作击败你的人生。你把这项工作当做一个今天晚上必须通关的游戏，或者当天必须刷完的副本，你就会有全力以赴战胜工作的勇气了，哪怕这次要透支一下健康。想当年，咱们熬夜通宵打游戏的时候，有多少人考虑过自己的健康呢？
年轻人，有时候是需要适当的时候，对自己狠一点。
5. 平时，把领导分配的合理的任务当做工作，不合理的任务当做压力和挑战，游戏的easy模式玩多了，有时候也是需要体验一下hard模式的，不是吗？这种压力能逼一个人快速的成长和进步，压力越大，进步越快。
6. 最后，任务如果顺利完成了，请务必记得要自己复盘，把这次复盘完成挑战背后的细节过一遍，好的和不好的地方，都记下来，这些都会是你以后的财富，折磨你的经历让他成为过去的经历，积累下来的经验才是你人生的财富。
7. 最后一点，如果这样的经验财富积累得足够多，但是领导觉得以后你就应该全部做hard模式了，这时候工作的压力完完全全压下来你觉得已经影响到自己的正常生活，工作完全没有任何乐趣的时候，请及时止损放弃工作，因为不是所有的任务安排都是合情合理的。
当你有了足够的资本和经验的时候，你就有选择领导的实力和勇气了。
最后，说一句老话：生活不止只有眼前的苟且，请相信，前面还有诗和远方，希望大家在平时的工作中，都能顺顺利利。
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（此文章为原创文章，作者：傲娇的西红柿，专注分享好的职场经验）