最近，很多地区公布了2021年新的社保缴费基数，自己掏钱缴社保的灵活就业人员可能收到了通知，近期要按照新的缴费基数进行缴费了。不少地区有了一些调整。大家要关注一下本地的要求。
因为灵活就业人员缴社保比较特殊，不像在职职工，有单位给代扣代缴，单位承担一部分钱，个人再承担一部分。而且单位承担的比例还比较大，因此个人的经济负担相对小一些。灵活就业人员要自己承担两险，也就是养老保险和医疗保险的缴费。这个压力还是蛮大的。很多灵活就业人员就关心呀，到底怎么缴费，才能实现自己的利益最大化。
从事社保相关工作多年，我提醒大家注意三件事。
第一件事，就是关于退休年龄，大家都知道，在延迟退休落实以前呀，法定的退休年龄是女工人50周岁，女干部55周岁，男性参保人60周岁。按照很多地区的规定，女性灵活就业人员的退休年龄是55周岁。有的女性参保人，想早点退休，领到养老金。这里边就有一个退休年龄的问题。如果说参保人从参保到结束，都是以灵活就业人员身份参保缴费的，那么没说的，那女性参保人就得是55岁才能办理退休。如果说她既有灵活就业人员缴费记录、又有在职缴费记录。那么怎么界定呢？部分地区，像大连市的规定，就是看首次参保，首次是灵活就业人员身份参保的，就55周岁退休，首次是单位代扣代缴，那就是要看她参保的记录了，有机会在50周岁办理退休。关于这个规定，各地可能不太一样，大家要关注一下，总结一句话，就是要看首次 参保的方式。
第二件事就是最近，灵活就业人员参保有个重大利好，大家一定要搞清楚。这是事关自己切实利益的大事。 那就是越来越多的地区，响应国家号召，放开灵活就业人员参保的户籍限制，大家可以在工作地参保缴费了，这个变化不仅是说提供了方便，更让很多人有机会在未来领到更多养老金。为什么这么说，因为如果在社平工资高、养老金水平也高的地区参保缴费肯定是一件非常划算的事，意味着待遇会更好。
还有一件特别重要的事，事关大家的钱袋子，大家一定要重视，就是国家也体恤很多灵活就业人员的难处，尤其是家庭困难的、就业有难度的人员。因此基本上各地都设立了针对灵活就业人员的社保补贴。很多地区补贴的力度比较大，在之前的话题中，我们就跟大家分享过不少参保人总计能领到2万元左右的社保补贴。具体怎么领，哪些条件可以领，因为时间关系，不在这里赘述，大家可以翻看以前的视频。如果说申请补贴的人员申请的时候距离退休在5年以内，还可以继续享受待遇至退休，也就是说享受的待遇可能更多。
因此呀，符合条件，能够申领到，一定别错过，别跟这好几万元擦肩而过。