职场是非，很多时候你是身不由己的就卷了进去了。尽管你自认为做的很好，但总是会有人看你不顺眼，给你穿个小鞋，背后使个绊子，都是很正常的现象。遇到这种情况，我们应该怎么办？
一、先反省自己，找出自身不足。
任何事情，都先从自己身上找原因。是因为锋芒太露，过于高调，还是因为你在不自知的情况影响到了别人的业绩，还是在某件事情的处理上，没有考虑到别人的情绪。总之，先反省自己的人，会更快的成熟。
二、以礼相待，尽量减少误会。
我们都愿意多交一个朋友，而不愿意多树一个敌人。如果你觉得这中间存在误会，可以找一个合适的机会，当面解释，托人解释，或者旁敲侧击的解释，都可以。总之，让对方知道，他这么做是对你的误会。等误会消除了，就少一个与你针锋相对的人。
三、保持距离，敬而远之。
对于爱给别穿小鞋，捅刀子的同事，尽量敬而远之，冷淡处理，不理他，事非自然就会减少，保持了距离，相互的影响就小，利益冲突也少，他就没有机会和理由再下黑手了。同时，你的冷淡也会让他知道，他在背后的所作所为，你已有所觉察，现在是给他留面子，再有以后，绝不手软，他如果是一个知道进退的人，就会掂量行事。
四、以其人之道还治其人之身。
如果对方一而再，再而三的整治你，你的解释沟通都没有任何效果，如果你是一个直性子的人，可以当面怼他一顿，把话说清楚，让他收敛自己的行为。如果你不想当面翻脸，也可以采取他对你的方法，小小报复一下，寻求平衡。