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可以反其道而行，安排的工作要么干不好，要么干不完，要么有情绪，慢慢的，领导离你越来越远，你的工作越来越少。如果在体制内，估计能行得通，如果在私企，老板会叫你滚蛋。

在工作中，也不要充当出头鸟，中层干部都还没站出来时，千万不能吭声，不要觉得自己做得多，领导就会赏识你，见你有能力做好，可能会多派发任务给你。

被安排到的任务很简单，但是公司给了一个星期时间完成，你千万不要一天就做完，该摸鱼就摸鱼，慢慢的做，偶尔还要释放点信息给领导这个任务比较难的假象，只要能在规定时间内完成就行。

在公司里不要做老好人，别人一有什么想叫你帮忙你就帮，看自己的时间安排，懂得拒绝，不然会很被动，你能帮得了一次，能帮得了第二次第三次吗？

不要以为多派发认为给你，是个机会，你努力去尝试，去挑战，结果只会换来变本加厉，但其他方面没有获得回报。会一次又一次的让你学习各种技能，总说是为你好，其实不然就是需要你这个廉价劳动力。

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