在这个社会上你越老实就越容易被忽悠、被欺负，特别是跟人合伙做生意就特别容易吃亏。现实中老实人被踢掉的案例比比皆是，你抱怨是没有用的，因为老实人都有四个弱点：
1、心地善良，心地善良一定是一件好事，但不能盲目善良，心地善良者特别不容易拒绝别人，特别是在合伙做生意的时候，有时候你的善意反而助长了别人的险恶，容易被人使牛使马的加以利用，你的任劳任怨在别人眼里也只不过是廉价的劳动力；
2、不懂心计，当几个合伙人都在算计自己利益的时候，老实人是不懂得观察这些微妙的变化，只是低头一味的苦干，最后的下场就是被其他合伙人联手踢出局，正所谓害人之心不可有，但是防人之心不可无，人心隔肚皮，哪怕别人善字刻在脸上，你跟合伙人都是利益的重大关联者，不得不防；
3、江湖义气，老实人特别容易被别人利用的就是这点，大多数的老实人都是非常重情重义的，然而就是这点很容易被合伙人利用，在一起做事的时候容易用江湖义气的道德方式去约束合伙人，结果要不给合伙人坑了，要不就是生意失败了；
4、死要面子，老实人容易放不下面子，有些时候吃亏了敢怒不敢言，怕说出来被人觉得小肚鸡肠有失面子，变成长期习惯逆来顺受，所以经常成为了待宰的羔羊，吃了亏上了当，也只能默默的“打掉牙吞进肚子里；
很多人在合伙做生意的时候，从开始的哥俩好到后期的不欢而散，往往是因为感情牵扯到利益都经不起考验。利益很容易突破个人的道德底线，一旦突破，就会使用各种伎俩来实施他的奸计。在这里为大家揭秘三种常用的踢人手段：
一、欲加之罪
特点：直面斗争，技术层面来说是为低等手段。
是人在做事的时候都无法做到十全十美，偶尔都会有疏漏。当有人想除掉你的时候，就会利用到这一点。他会暗暗找出你的各种失误，甚至会制造机会让你失误，也就是所谓的“挖坑”。然后在一个合适的时间点上，拿出你的失误来切入说事，无限的放大上纲上线。重点突出你的失误为公司带来的损失或风险，直接跟你开撕。也不管之间的感情如何，直接撕破脸。这种手法简单粗暴，你一旦没能把住去与他争辩，就会引发极大的争议，令你站在道德下风，让众人怀疑你的人品。在往后合作上你会遭众人排挤，除非你有极其强大的承受能力，不然后果就是你的出局；
二、借刀杀人
特点：挑拨离间，技术层面来说是为中等手段。
在几个合伙人里面制造你跟其他合伙人的矛盾，在不同合伙人面前引出对方会认为不满的事件，放大事情的严重性，自己抽身事外，两头挑事生火不断的火上浇油，高明点的人还能以和事佬的角色去扮演仲裁者。他一定会判定这件事情上你没有理，这样你们的矛盾才会继续扩大，直到把你踢走为止，这种方式阴险无比，很有可能到最后把你踢走他还是你认为的那个好朋友，除非你能看清事情的真相，要不离开都是注定的；
三、造势逼宫
特点：自动退出，技术层面来说是为高等手段。
有些权术高明的人会故意制造企业危机，比如：
1、利用合同陷阱让公司再增加投资，可能此时你再无资金投入，变得只能通过稀释股份来持续下去，这个时候你可能会领悟到什么就自动退出了；
2、公司经营不善，负债累累，联合一个合伙人假装退出，制造公司即将拆伙假象，这样你不得不走；
常用的权力架空，这种方式是各个合伙人公司里面常见的办公室政治伎俩，利用公司的合法程序把你的权力架空，让你处于一个毫无用处的位置，甚至连公司的经营情况都不得而知，让你郁郁不得志，这个时候你被迫提出退出；
以上旨在揭露小人伎俩给大家作为一个警示，提倡导人向善，只有善良的人越多，这个社会才有真正和谐平等的进步。
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