公司工资发多了退回影响个税吗 (工资申报错了个税扣多了能退吗)

这几天是多数公司发工资的日子啦,按照目前新的个税政策,可能有很多人在等着享受减税的成果吧?

多扣的个税如何在工资中补回,公司工资发多了退回影响个税吗

但有网友爆料,原来宣传的9月工资10月发会按新的5000起征点来减税的,却并没有执行,有不少网友称自己的刚发的9月工资仍然是按3500元征税,这到底是咋回事?

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根据网友报料,其在昨天下午公司发工资报税的时候发现,深圳税务局的系统里面在报9月工资个税的时候,并没有按照新税点计算,其在报税5000的测试的时候,仍然显示需要征收45元个人所得税。随后在微博上发现遇到这种情况的人网友不在少数:

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说好的减税呢,就这么没了?税务总局都说了9月工资10月发可减税

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财政部和国家税务总局之前出了公告,明确10月工资、薪金所得5000元扣除标准的使用原则:

10月1日后实际取得的工资、薪金都按5000扣除!

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深圳税务局在9月30号也发布了通知,提醒9月工资在10月份发是可以按5000的新税点征税的。

可是很多公司10月份发工资很多财务小伙伴却说系统里没有,难道官方和媒体的报导有错误?这究竟是怎么回事?

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其实是公司财务把报税时间搞错,导致扣错个税!

小宝进入深圳报税系统进行了操作,在登录系统后发现,系统上是有关于报税时间及税率表的提示:

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系统默认是按9月所得报税,这个时候就会按照原税点3500元计税;如果在个税申请选择其它月份的时候,会有以下提示:

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选择10月所得进行了报税试算后,系统则会按新税点5000元来征个税。

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从系统来看,报税系统是没毛病的,经过查询相关资料发现,出现不按新政5000元代扣税的问题实际上是因为:

企业存在对个税时间点不熟悉,造成的错扣!

就拿这次来说,这些公司在10月发了9月工资后,自以为代扣代缴的是9月工资的所得税,但实际上是8月份工资的所得税,而并不是9月的工资!

正常情况下,个人工资和个税扣缴时间点应该分3个月进行的

1、工资所属时间;

2、工资所得时间及个税代扣(应税)时间:

3、个税代缴(申报)时间。

正确的报税时间流程:

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按照正常时间,9月份工资个税缴税时间点应该如下:

a、9月工作所得报酬,则9月属于工资所属时间;

b、10月发放9月工资,并由公司按10月所得以新税率5000元代扣个税,则10月为工资所得时间及个税代扣(应税)时间;

c、11月才申报在9月工资(10月所得)的个税并代缴;属于个税代缴(申报)时间

所以,如果你的公司在10月给你发9月工资的时候还是按3500元代扣个税的,那一定是报税时间计算错,给你扣错钱了!

那么大多数人关心的是:多扣的钱能退回来吗?

如果公司报错个税时间,9月工资已经多扣了税费,是可以退回来的,因为其会在月在系统里面报9月工资(即10月所得)的时候,是不会征收进去的,所以,公司理当退还你相应的扣税金额,退钱给你哦。