在职场上，很多时候你需要做个“恶人”，“恶”不是说坏，而是强悍，不好招惹。
“恶领导”
爱义务加班的领导
职场中，总有那么几个领导，特别的喜欢加班。而且是宣传让你义务加班。理由多不胜数：为了理想，为了将来，为了体现自我价值。一个大饼接着一个大饼的给画，不怕你撑死，就怕你不吃。
加班
对付这样的领导，不用怕，直接怼回去。
领导让小A加班，小A直接说，身体不舒服，要回去休息。领导还是强制要求加班，其实也没有事，就是让加班。小A又说，我身体不舒服，休息下。直接趴桌子上睡觉了。
领导让小B加班，小B直接回了一句，“下班了，干嘛加班，有事明天再说了。”也不等领导回复就出门了。
说不
有人说，直接怼领导不好，但是你的晋升直接领导说了不算，你的加薪他说了同样也不算，为什么惯着他？不过首先你得有能力，独一无二的无可替代的能力。
扶贫的数据，整个办公室都是我在弄，也只有我会弄。工作时间我认真工作，其他时间，好好说我考虑加不加班，不好好说，拍拍屁股走人，回去休息。上次，我的直接领导惹火了我，还让我加班，我直接说都没说，就回去了。后来分管领导又打了电话让我回去加班，我就知道直接领导又告我黑状了，就故意喝了口酒去加班。果然，告我黑状了。我就假装喝多了，当着分管领导面和直接领导吵了一架。后面我就假装记不得了，直接领导也不能拿我怎么滴，毕竟什么事情都是我在弄。
爱使唤人的领导同事
职场要懂得拒绝，尤其是新人。新人是新来的人，不是说好欺负，好使唤的人。该说不的时候直接说不，不是什么人都可以使唤你的，你有你自己的职责。
使唤
我刚进政府的时候，正好面临全国大检查，所有干部职工全部下到一线，通宵整理相关材料。第二天，早饭都没吃，就回到办公室，准备收拾收拾回去休息下。这个时候宣传委员过来居然让我写个材料，我告诉他，一天一夜没有休息了，要回去休息下。她居然说，才一天一夜，没事，写完材料在回去休息。要知道，宣传委员是不直接领导我的，我直接怼了句“我身体扛不住了，你找别人写吧！”有的时候，不相干的领导、老同事是没有权利命令你的，该拒绝的时候一定要学会果断拒绝。
“恶”同事
刺人的蜜蜂
这类人，没有爱好，就是喜欢刺人。整天碎碎叨叨，鸡蛋里挑骨头，就是爱找麻烦。对于这类人，一定要远离他，不要成为他口中故事的主角。能不接触就不接触，非要接触就少接触。该装傻的时候装傻，该拖的时候要拖延。
教训
上级领导经常限时报各项材料。要求周五报，我周三弄好了，发过去，这里不行，那里不行，改。改好我又发过去，这里又不行，那里又不行，再改。无论你怎么修改，总有问题。有一次，一直拖到周五，结果我发现发错了版本，将一开始的那个未修改的发过去了，也合格了。后面，我才明白。要求你周五，你提前完成，那就是自己给自己找麻烦的。等、拖到最后再说。
抢东西的老鼠
哪里都不缺乏抢东西的“老鼠”，成绩要抢夺，客户资源要抢夺，功劳要抢夺。对于这一类人，一定要做好防范，工作中，多做笔记，多和领导汇报工作，让领导、同事明白，这个事情是我实施的，这些文章是我写的，这些成就是我辛苦取得的。即使你“老鼠”抢了，大家也都心知肚明的。
抢功劳
阴暗中的密探
既然是密探，那肯定是隐藏身份的人，今天偷偷给你使个小绊子，明天偷偷在领导那打你小报告。这样的人才是最阴险的存在，暗中的敌人才是可怕的。对付这样的人，你得分析下自己，你是否得罪或者即将得罪了别人？所谓的即将得罪，指的是你和某人有利益冲突。如果有利益冲突，那么不要“心慈手软”，抓住机遇才是最重要的。
小报告
小A和小B要冲击销售冠军职称，谁死第一名将有1万元的奖励。这个时候两人必然互相较劲，暗中下手该刺人的时候绝对不会手软，该抢东西的时候也不会善罢甘休，关键时候还要去领导那么坐坐谈谈。
总结
很多时候，你需要做个“恶人”，尤其是能力越强，就越要做“恶人”。