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1.茱莉亚公开课

茱莉亚公开课APP不是一款针对所有人的应用，是针对对艺术有特殊爱好和艺术领域的人

茱莉亚音乐学院里面都是世界著名的茱莉亚音乐学院的课程，可以用来查看艺术类的课程。

2.九超查题

最近新上线的一款公众号，里面的题目非常的全面，超星尔雅、智慧树、慕课这些平台的题目都能搜到，据说收录了几千万的题目。

包括教材课后习题，连冷门网课习题也能找到标准答案，日常练习和备考刷真题都离不开、

下方附上一些测试的试题及答案

1、:角色扮演

答案：一种以评价被测评者人际关系处理能力的情景模拟活动。

2、会计计量时采用历史成本进行计量的优点有（ ）。

A.历史成本具有综合性 B.历史成本具有客观性 C.历史成本具有较强的稳健性 D.历史成本的数据比较容易取得而且可靠 E.历史成本符合会计分期的基本前提

答案：BD

3、按照连接距离对网络进行分类，网络可以分为局域网、城域网和___（B）___三种。

A. 校园网 B. 广域网 C. 外部网 D. 全域网

答案：B

4、下列选项中属于非按劳分配收入的有

A.资本分配收人 B.社会救济收入 C.个体劳动收入 D.公有制经济中的工资收入 E.私营企业工人的收入

答案：ABCE

5、绿色发展是中国特色的发展之路，也是全面建成小康社会必须遵循的道路

答案：错

6、试论述人力资源管理的历史演进。

答案：人力资源管理20世纪80年代诞生于西方，于20世纪90年代传入我国。（1）人事管理阶段∶（第二次世界大战后至20世纪80年代）；（2）人力资源管理阶段（20世纪80年代至20世纪90年代）；（3）战略性人力资源管理阶段（20世纪90年代至今）。

7、在消除重力下完成全范围活动的肌力应为（）级。

A.2 B.3 C.4 D.5 E.无法判断

答案：A

8、素质测评量化的形式有

A.一次量化与二次量化 B.类别量化与模糊量化 C.顺序量化、等距量化 D.比例量化 E.当量量化

答案：ABCDE

9、简述现代人力资源管理的原则。

答案：（1）平等对人原则；（2）机会均等原则；（3）适时激励原则；（4）公开透明原则。

10、以下选项中，质化（定性）样本抽样方法包括（）

A.随意（偶遇或方便）抽样 B.配额抽样 C.雪球抽样 D.异常个案抽样 E.连续抽样

答案：ABCDE

11、通常将计算机中的____（B）____ 合称为中央处理器（（C）PU）。

A.输入器和输出器 B.运算器和控制器 C.运算器和存储器 D. 存储器和控制器

答案：B

12、"关于在桌面创建快捷图标的说法，错误的是__（C）__。

A.可以在桌面创建文件夹的快捷图标 B.可以在桌面创建文件的快捷图标 C.创建桌面快捷图标时，不可以直接使用选择的文件名 D.可以在桌面创建应用程序的快捷图标"

答案：C

13、战绩评估的全面原则中，绩效的表现方式有哪些（ ）

A.德 B.能 C.乐 D.绩 E.勤

答案：ABDE

14、纸笔测验的典型形式有（）

A.墨文 B.策试 C.试帖诗 D.八股文 E.口试

答案：ABCD

15、简述目前我国企业培训与开发存在的问题。

答案：（1）缺乏系统性的思考；（2）对企业文化重视不够；（3）引导激励机制、强制管理制度缺失；（4）全员培训不区分对象；（5）培训与开发方法单一；（6）培训与开发缺乏互动；（7）培训与开发后没有立即进行评估；（8）忽视培训杀手。

3.良谷查题

这是一个网站

这是一款适合大学生的搜题网站，其收录了三十多万的大学教材答案，内容资料涵盖了大学教材课后习题答案、线上习题答案等内容，可以快速精准的搜索出答案解析，而且各种资料跟试卷都是可以一键收藏的，非常实用。

4.同声传译王

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