出门学习了两天，心情分外放松。起床，吃饭，然后兴冲冲的奔向工作岗位，那种感觉像一个满血复活的勇士，期待一场凶猛的搏斗。感谢培训中心的老师们，短短两天时间，让我学习到高大上的理论，补充了精神食粮，还邂逅了良师益友。外面的世界丰富而精彩，我陶醉在这样的环境中，往日繁琐的工作压力一抛脑后，我下决心，回单位后要努力工作。
「一段路，也许刚走时，充满激情与信心，走了一段时，发现激情减退了，信心不知道跑哪了。其实不是路变了，也不是路上的风景变了，路还是路，景还是景，只是你的态度变了——不忘初心，方得始终。」回来后，我转了同学的说说，很适合我的心境。
带着满腔的热情我来到科室，交接班、晨间护理、查看病人……一天的紧张忙碌就这样开始了。病人很多，护士们很忙，忙碌中我不忘嘱咐大家:再忙也要认真查对，千万不要出错。大家嘴里应着，手里干着，脚下更像踩着风火轮。
作为护士长，此刻的我不仅要做管理，更要完成一个普通护士的工作，加药、输液、换液，匆忙的从治疗室到病房，从病房到治疗室。想想刚刚涨了的工资，我觉得忙点累点是应该的。
时间过的很快，转眼就十点多了。护士小王低着头悄悄地走到我身边:「护士长，我犯错了。」我心里咯噔一下，赶忙问:「怎么了？」「我去给二号病房的病人换液，同时拿了两个人的，结果换错了。」瞬间，我感觉一个头两个大，接着又问:「怎么发现的？处理了吗？」小王脸色很难看，要哭的样子:「我先给5床换的，等到给6床换时发现怎么是5床的药？赶紧返回去看，发现把6床的液给5床换了，于是马上换过来，还好5床也输着同样的药，我已经给病人解释并道歉了。」
输液
换错液？这么简单的事情还要出错，此刻，我真想指着小王的脑门狠狠的骂她一番，可是我忍住了。
静下心来想一想，小王固然有错，究其根本，难道不是其他因素吗？这么长时间了，护士人力资源缺乏日益严重，现在，我们的床护比还不到1：0.2，病人一天天增多，护士却不曾添一个，超负荷的工作状态让每个护士都疲惫不堪。我们一直在向院方申请，院方也一直在向上级请示，医改了，政府说医院不能自行招聘。不管谁负责招聘，问题总得有人解决吧，可时间拖了一天又一天，一直没有答案。国家要求，一个护士负责病人不超过八个，可我们的护士却负责着十八个。病人多，任务重，护士们只能咬牙坚持着，她们很累，很累，可是她们除了拼命干活，又能怎样？
护士姐妹也是普通人，在又忙又累的情况下，谁又能保证不会犯错？尽管我一直在提醒，一直在嘱咐她们，可是一个人的精力有限，在一件紧跟一件事情的催促下，谁又能保证不会分心？
犯错了，护士本人比谁都着急，都难受，她已经这么累，这么难受了，我怎么忍心责备她？如果只让她管着八个病人，她轻轻松松的还会出错吗？
网络上经常爆出医护人员因劳累猝死或病危的案例，我想，哪种情况的发生也不是偶然，人员的缺乏，劳动强度的加大，医闹的屡屡上演，心里压力的频增，让医护人员生活在水深火热之中。紧绷的神经持续膨胀，一切的发生皆有可能。
国家一直在治理医闹，一直在呼吁增加护理人员数量，提高护理人员待遇，可是这一天的到来让我们觉得很遥远。
我们是护士，我们是普通的人，我们不是机器，我们不是木偶，我们会累，我们会犯错。我们希望理解，我们渴望轻松，我们盼望改善，我们更需要关心。
此情此景，我不想再去分析什么制度、流程、责任心了，我想大声的呼吁：给我们增加护士人员数量吧！
早晨的激情澎湃经此一劫荡然无存。「不忘初心，方得始终？」在现实条件下，我们还能坚持多久？这样的不良事件，该由谁来负责任？