近日上热搜的广州华世科教食堂饭菜中发现的异物为鸭眼球膜的可能性极大，这是经过媒体记者以及其他热心自媒体人的实践比对的结果，果不其然，经过一系列严谨的实验检测后，当地市场监管部门得出的结论也证实了这一结果。
其实之前我就想过，经过了江西的“鼠头鸭脖”事件后，如果还能出现同样的指鹿为马的事，那么除了敬佩当事方的过人胆识之外，剩下的只有令人绝望的悲哀。
好在最终确定了异物就是鸭眼球膜，这应该算不得食品安全问题，肯定能让许多人放下心来。
然而在此事件中，涉事学校的表现却让人觉得有些心寒。
在此事曝光之初，校方在回应中便已基本确定异物为鸭眼球膜，只要不是为了掩盖真相，这一判断是可信的，因为这样的判断对于普通人来说也并非难事，属于常识性问题，所以即使难以让外人相信，至少校方的内部人士是能肯定异物就是鸭眼球膜的。也当然意识到这不是食品安全问题，按理说应当可以理直气壮地讨回自己的清白。
但是令人不解的是，校方明知异物为鸭眼球膜的情况下，却还是在通报中表示，对全体厨房员工进行问责，对他们进行扣钱处罚，并对涉事厨师予以开除处理。
众所周知，不管是烤鸭、盐水鸭还是老鸭汤、老鸭煲，都没有要先把鸭子的眼球挖掉的说法，那么菜里出现鸭眼球膜自然不会是食品安全问题。
既然不存在食品安全问题，校方当然不能以此来处罚厨师和员工。可是就在这同一份回复中既否认了存在食品安全问题，却又处罚了相关涉事人员，这种自相矛盾就像是精神分裂一般，反而会让人感觉到学校是心虚了，其中一定有猫腻。
当然仔细想想我们也能理解学校的做法，不管有没有错，先处罚员工是表明学校在落实责任制的态度上很坚决。
但是换个角度看，我们又可以想到这是校方是在推卸责任，似乎只要出现问题，责任都是具体当事人的，跟学校的管理无关。看似风清气正，却恰恰就会让员工寒心，因为这样推卸责、没有担当的任氛围又怎么会有集体主义精神？又怎么会有集体荣誉感？又怎么会对单位有认同感呢？这大概就能解答为什么人民日报等官媒近年来发布的正能量文章无人认同的原因吧！
正如武松在梁山上直接对宋江叫出的那句：“……冷了兄弟们的心！”同样天天喊责任落实，压力传导，不也正是在冷了员工们的心么？