一般来说，除高端人才外，其他外国人的工作许可证和工作居留许可证只有一年的有效期。因此，大多数人面临着工作居留许可证过期的问题。那么，当工作居留许可证即将到期时，外国人应该如何续签呢？
1.首先，外国人在中国境外发现居留证过期，工作许可证有效期超过 3 个月的，可以向当地中国境外机构申请工作签证，然后按照中国的流程延期居留许可证。
外国人在中国境外发现居留证过期，工作许可证过期的，需要重新申请工作许可证和居留证。
2.需要在中国续签居留许可证的，应当在居留证有效期届满前 30 日向公安机关出入境管理机构提出申请，并提供与申请原因有关的证明材料。
在中国需要续签工作许可证的，应当在工作许可证有效期届满前30日向外专局申请，并提供有关证明材料。
3.续签材料：
(一 ) 用人单位出具的公函
(二 ) 《外国人工作许可证延期申请表》
(三 ) 《外国人工作许可证》原件及复印件
(四 ) 申请人护照原件及复印件
(五 ) 有效居留许可证原件及复印件
(六 ) 聘用合同或工作证明原件及复印件
(七 ) 中国检验检疫机构 6 个月内出具的境外人员体检记录证明或健康检查证明原件及复印件
(八 ) 外国人临时住宿登记表原件及复印件 ( 由当地派出所出具，加盖明确公章 )
4.处理基本流程和方法 :
(1) 申请。 外国人申请居留证及延期、换发、补发的，应当到公安机关出入境管理机构办理有关手续。国家需要的高层次人才和急需的专业人才，以及16岁以下或 60 岁以下因疾病行动不便的，可以由邀请单位或者个人、申请人的亲属和有关专门服务机构申请，但出入境管理局通知面试的，应当接受面试。
（2） 接受。 材料应一次收集，内容应一次审查。经审查，外国人申请居留证符合受理条件的，应当受理并出具受理收据，并在受理收据有效期内作出是否签发的决定。居留证申请的受理收据有效期自受理之日起不超过15个工作日。申请居留证的程序和材料不完整的，公安机关出入境管理机构应当一次性通知申请人所需的程序和纠正的申请材料。
（3）审查。 公安机关出入境管理机构应当通过面试、电话询问、实地调查等方式核实申请原因的真实性，并确认申请人为外国国籍。通知申请人或者有关单位或者个人面试，无正当理由未在约定时间内接受面试的，不得依法签发签证文件。
(4)决定。符合条件和标准的，决定机构应当作出行政许可决定，并出具相应类别的居留证明。
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