讲话语调变化快的人不仅反应很快，而且善变，是典型的变色龙。
他们就像四川的“变脸”艺人那样一刹那间就变了面孔：面对上司的时候，他们低声下气，一副十分顺从的样子，惟上司的话是听，而且他们一般很会忍耐，常常刻意压制自己的内心感受。
而面对地位不如他们的人时他们马上就会改变面孔，变成趾高气扬，不可一世的样子。
他们在上司面前的压抑，往往会转嫁到下属的身上。如果这种人只是一个一般工作人员，那么他们的这种行为常常会带到公共场所或家里去。
他们在商店里买东西，知道“顾客就是上帝”，所以对营业员常常要威风。他们所选择的对象往往是与自己工作没有关系的人。这种人有明显的自卑感，也具有明显的攻击性，只是表现的场合不同而已。
譬如，在与女秘书谈话时，他们的语调常常是很温柔的，这并不等于他们不是变色龙，而是他们对此精心准备，有意而为之。这种变色龙的本质，常常会在无意之中表现出来。
这样的人评价别人的标准往往是地位、职业、学历等，而不是能力和品格。这种人常常在不必要的场所到处散发名片，以便充分地显示他们的“处长”、“博士”、“教授”等无形资产。
其实这样的做法是粗俗而令人讨厌的，因为一个人的能力、地位、学历等，根本没有必要用这种方式表现出来。
相反，真正有修养的人还应该表现出一种谦虚的态度，给人一种亲切的印象。
我们应该注意这种情况：说话的速度很快、用词也很丰富的人对人对事都比较热情，他们知识比较丰富，对人情世故具有很强的洞察能力。
这种人的反应能力很强，喜欢接受新鲜物，常会首先把新的词语或新的方式运用在自己的言行里。因此让这种人做他们力所能及的工作，他们会保质保量的完成。
与这种人打交道，我们应该注意充分尊重他们的人格，不要随便指点他们，否则一旦他们认为你没有资格与他说这样的话，他常常就会对你进行攻击。
自己如早有这种习惯，应该注意对人对事一视同仁。不要一会儿充英雄，一会儿当奴隶。这种习惯很容易让人瞧不起。