孔卫玲
刚刚过去的这个周六，一天之内麻醉科手术12例，含平诊急诊和专家手术。其中，妇产科4例，普外科6例，神经外科2例。
一线值班护士陈倩从早上8点干到夜里3点。护理听班被叫来五人次，麻醉听班一人次。所有手术安全顺利结束！
大家没有一句抱怨，并且全身心投入，朋友圈里也尽是对这一天的调侃。聚焦目标，聚焦当下，聚焦快乐，聚焦正向价值！培训给我们的心中种下了种子，正在生根发芽！
刘宝山
山不却垒土之功，故能成其高；海不避涓涓细流，故能成其大。这世上从来就没有一步登天的神话，有的只是日积月累、滴水穿石，没有什么能够打败一个永不言弃的人。只要方向足够明确，信念足够坚定，全世界都会为你让路！新的一周，加油！
姚永丽
儿一科孙彦永同学的今日分享：各位三班的同学们，大家现在好。今日分享。帮助别人快乐自己。在这几天的工作中，我深刻体会到帮助别人也快乐了自己。今天。有一位老大爷。走到了我们一科的走廊上。我看他不是想找病人。看他一脸焦急的样子，我就问大爷有什么需要帮助的吗？唉，小伙子，这出口咋走呀？我走不出去了。我就。把大爷带到了楼梯口，我说大爷下一楼向右手这个方向走，直走就出去了。大爷是很朴实的，大爷说了声谢谢，也再普通不过不过让我听起来是那么的心里舒服。在今天的工作中。有小朋友的液体滴的不很顺让我去看看。在平时我都会指挥低年级的护士过去看看。今天不一样，我亲自跟他一起过去看，然后进行了指导。又做了详细的解释。我又说了句，我说明白了吗？家属很满意。向你表示致谢。工作还是一样的，工作，只是我在工作中。加入了主动和热情。看待每一位病人，每位家属每位小朋友都是都是那么的。和蔼可亲。在换液体的过程中，病人家属的眼神或者向你微微的点头表示致谢。我的心里是感到那么的可亲。整个病房充满了一种和谐的气氛。感谢蒋老师。感谢北京成功使者团队感谢各位领导给我们提供了这次。
王玉明
今天又接受了蒋老师的培训，医生的三件宝～语言、药物、手术刀。再一次触动了心灵底线，语言～语言～语言，重要的事情说三遍，包含了太多的含义～沟通、交流、聆听、理解、包容等等等等。在蒋老师安排的聆听互动体验项目中，我再一次情不自禁热泪盈眶～有感动 、有一次感受到了医生的伟大～不易～辛酸～责任～担当～大爱～奉献等等等等！也为咱们医生这个职业感到自豪～骄傲！加油(ง •̀_•́)ง加油(ง •̀_•́)ง～为了咱们大二院明天～为了咱们大二院的未来！
于本芬
大家晚上好:工作感悟
生命假如给予你的是一颗柠檬，不要抱怨，下功夫把它榨成一杯柠檬汁吧。”只是直接食用柠檬又苦又酸，无法下咽。如果你有心对它进行加工，把它榨成汁，兑上水，加入蜂蜜，那么它就是一杯既能让你生津止渴又有益健康的柠檬汁。虽然在目标行动的路上可能像柠檬那么酸苦，但是通过二院同志们努力拼搏也可以制造出甘甜，使大目标早日实现，只要开始，永远不晚，我们的大二院明天才会飞黄腾达，蒸蒸日上，我院的职工工作快乐，生活幸福，才能喝上现成酸甜可口的柠檬的汁，加油干！
张蕾
我科孔令敏同志工作勤勤恳恳，脚踏实地，平时不善言谈，羞于表达自己。现转发其目标支持系统培训归来后的感悟:今天我给26床做入院介绍，介绍完了，刚想问:“你听明白了吗？”忽然想起刚学的沟通技巧，赶紧改口说:“大爷，我说清楚了吗？”病人本来躺着，面无表情，听我一问，赶紧坐起来说:“清楚了，你们二院服务态度真好。”我说:“谢谢大爷。”病人赶紧说:“你们为我服务，应该我说谢谢！”我觉得语言表达真是一门学问，这次培训受益匪浅。
王建民
培训感悟 《感恩篇》
1.感恩自己的平台与伙伴
多学科协同发展已然成为当今的必然趋势，从介入学科的成长来看，我们所取得的每一点进步都是建立在无数前辈的臂膀之上，更是得益于自己所朝夕相处的平台与伙伴。“大河有水小河满。”随着自己所栖息我们二院这个医疗航母的乘风破浪，我们的专业“小船”就能越走越远。“孤举者难起,众行者易趋。”每当我们的学科发展遇到瓶颈时，正是许多兄弟科室及梦想“合伙人”的鼎力相助，我们才能走得更加稳健，不觉孤独。无论介入医学如何，无论医疗现状怎样，我始终笃定坚信，我们所站立的地方就是最适合医学事业发展的地方，我们用心连起来的的每个前行步履终将走出属于介入医学学科梦想的成长之路。这个时代呼唤合作，呼唤信仰，成长平台对于每个学科都很公平，每个愿意携手同行的伙伴都满怀赤诚之心，我们要时刻与你们想在一起，走在一起！
2.感恩于患者的信任
没有病患就不会存在医者，要感恩患者与来自他们的信任。我们的前辈曾无数次教育我们：病人是医生最好的老师，医生和病人是属于同一个战壕的战友。我们深刻体会到，所有医疗行为的出发点应该是出于对生命的敬畏，所有临床措施的落脚点应该是让病人收获满意与幸福。我们也清醒认识到，生命规律同自然规律高度契合，生老病死总会是必然的经过。与生死有关的职业难免会给人带来心灵的倦怠与失望。但即便如此，每当面对生死边缘的需急诊介入治疗患者时，患者的勇敢与家属的信任总会使我们重塑信心，从而使我们有力量去勇敢尝试，有时间去静心看护，从而有机会去创造一个个重生的奇迹。“我们的悲喜总是和病人交织在一起。”其实对于介入医学从业者而言，我们几乎很难找到独属于自己的心灵空间，因为我们的所有情感几乎都与病人息息相关。医患同舟，风雨兼程，我们对病人开出的第一张处方应该是关爱，要永远从内心深处敬畏生命，对患者心存感恩！
以上是我在《目标支持系统》导入培训感恩篇中的感悟！敬请分享！！！谢谢！
陶春燕
打造有温度的团队 ——截止到第五批，我们科已经培训了五名护士。因为科室人员紧张，这五名护士都是利用上、下夜班儿期间去参加培训。白天去培训，晚上回来上夜班。培训了几天没有一个人说这样不合理，太累了或不想去。“谢谢领导，这次培训我更明白自己的初心，有了更明确的目标，我知道我想成为怎样的人！”这是我们科小姑娘培训后给我发的一段话。在培训的人员在结束一天的培训后还要排练节目，所以晚上八点左右才能来接班，为了能让培训的人没有后顾之忧，上白班的人在没有任何人给她们交代的情况下主动承担起小夜班的工作，配液体，扎液体，处理医嘱等。这种对工作的主动性，这种团队的凝聚力，这种正能量是前所未有的，我很感动，也很感谢！感谢我的姐妹们，感谢院领导给我们这么好的平台，让我们的团队越来越温暖，让我们的大二院越来越温暖，二院的腾飞指日可待。
石在红
这是我们科孟俊娜培训时做的作业，也是今后医保办专管员的工作目标，她订的目标就像她的工作状况一样，踏实！尽心！我为有这样的员工而骄傲！
一.工作目标:
1.每周去临床科室两次，利用早晨会对医生进行医保目录和医保政策的培训
2.每周去临床科室检查病例不少于20份，发现的问题当面进行反馈
3.每月第一周和科室主任进行工作沟通
4.每月针对医保扣款与不少于10名的医生进行沟通，减少扣款的数额
二.配合主任，完成科室目标:
1.每月针对临床科室提出的问题和工作出现的问题，和主任进行面对面沟通，并及时反馈到科室
2.支持主任开展每季度医保沟通会，对提出的问题提出解决方案
3.按时准确完成科室的工作！
同时也真诚的感谢大家对医保工作的支持和理解！
冯光鑫
今日，我们烧伤手术室迎来了一位特殊的小病号，在三个月前被烧伤，后期疤痕增生严重，造成颏胸黏连，抬头困难，是典型的困难气道。
为了更高效更安全的为这位小患者完成麻醉，麻醉师刘莹、张源志术前一日共同到病房，认真评估患者各方面情况，仔细和病人家属沟通，回科室后积极讨论，制定了两套插管方案，每套方案都制定了注意事项，有可能需要配合到的环节都再三确认人员器械到位，以保证万无一失。
手术当日，麻醉师刘莹认真备好各种可能用到的设备，药物，患者入手术间后，各环节人员严阵以待，麻醉师张源志在完成自己手术间病人麻醉，病情平稳后，积极主动到患者所在手术间给予协助，最终在两位麻醉师通力合作下，顺利插管成功。
在烧伤这个特殊的学科，因为涉及到呼吸道烧伤，瘢痕增生等各种原因，困难气道相对较多，每次遇到困难气道，为保证手术顺利完成，麻醉师都会制定多套方案，俗话说:小手术，*麻大**醉，麻醉师是确保一台手术成功完成的关键，向临床一线的麻醉师致敬！