打工赚钱，欠债还钱，本是天经地义的一件事，于情与法都不应该让打工者去“讨”，但现实往往经常出现一些欠薪*薪讨**的事情，哪怕奥运选手林丹这样的名人也在微博上“掏薪”。

欠薪不仅让打工者拿不到属于自己的合法报酬，最重要的是它破坏了社会的契约精神和信任纽带，严格来说，欠薪还钱是一条社会的底线，恶意拖欠工资的人，不仅要遭受舆论谴责，还要承担相应的法律责任。

*薪讨**不成 反被经理开车轧伤

吴先生是黄陂人，与温经理合作过几个项目，此前的项目合计拖欠30余万元。

今年4月，温经理再次找到吴先生，让他招揽工人做事，由于担心以前的工钱要不回来，吴先生就找了工人来到项目部，到7月份，大伙从1楼做水电做到了10楼。在此期间，工人们始终没有签订劳动合同，每次找温经理商讨总是以各种理由拖着。

按照口头约定，温经理每月15日打钱给吴先生发放生活费，7月15日，吴先生找温经理询问，被告知等8月再一起发，遭到工人集体反对。温经理又提出其他条件，吴先生无法接受，工人们就暂时停工，20多人20多万元工资还没领到。

吴先生曾去东西湖区劳动监察大队投诉，三店劳动和社会保障所介入调解，不过工作人员说，温经理不接电话，调解没有结果。当吴先生带着几名民工来到项目部，发现温经理的办公室已经搬空了，人找不到，电话也不接听。

几人正失望而归时，在项目部附近突然看到温经理驾车驶出，连忙上前围住，有人在前，有人在后，温经理停下车，双方僵持不下。情急的吴先生干脆坐在车头左前方，不料，几分钟后，温经理慢慢启动车子，结果轧到他的右小腿，他大声喊叫，车子才停下。随后，民工们报警并将吴先生送医。

劳动仲裁9步骤

拖欠工资是违法的这件事谁都知道，该如何收集证据猫猫之前也与小伙伴们讨论过，那么，今天就来说说申请劳动仲裁的具体流程吧。劳动仲裁是劳动争议诉讼的前置条件，因此发生劳动争议不能直接向法院起诉，只能先申请劳动仲裁，那么，该如何申请劳动仲裁呢？

猫猫整理了一下具体分为九个步骤：

1、递交劳动仲裁申请书及相关材料、证据；

2、申请书符合要求的，仲裁委将会在5日内告诉您是否受理；仲裁委决定受理的，将会通知您前去领取《受理案件通知书》、《举证通知书》和《出庭通知书》，并在5日内将申请书副本送达被申请人（公司），并组成仲裁庭；

如果仲裁委决定不受理您的案件，将会向您说明理由，您可以向法院起诉；

3、 被申请人（公司）收到仲裁申请书副本后，应当在10日内向仲裁委员会提交答辩书。被申请人未提交答辩书的，仲裁继续进行。当事人对自己提出的主张，有责任提供证据；如果您所需要的证据在公司手上，您可以向仲裁委申请向公司调取证据，公司应当在指定期限内提供。公司不提供的，应当承担不利后果；

4、 仲裁庭在开庭5日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人；当事人有正当理由的，可以在开庭3日前请求延期开庭。是否延期，由仲裁委员会决定；­

5、公司接到通知，无正当理由拒不到庭的，或未经仲裁庭同意中途退庭的，不影响仲裁庭作出裁决；如果您不出庭，仲裁庭将按照您撤回仲裁申请处理；

6、仲裁庭会先进行调解，如果调解成功，将双方达成的协议内容制作调解书，调解书经双方当事人签收后，发生法律效力；如果调解失败或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决；

7、仲裁庭在受理您的仲裁申请后45日内作出裁决；如果案情复杂需要延期的，仲裁庭可申请延期，但是延长期限不得超过15日；逾期未作出裁决的，可以向法院起诉；

所以一般情况下，仲裁会在45日内出结果；

8、仲裁出结果之前，申请人撤回仲裁申请的，仲裁庭经审查后，认为其撤回申请成立的，向双方当事人发出《准予撤回申请决定书》；但被申请人提出反申请的，不影响反申请的审理；

9、仲裁结果出来后，您可以拿着裁决书去找公司要钱，如果公司不给，您可以向法院申请强制执行。

总得来说就是，收集证据、准备申请书、找对劳动仲裁委地点、提交申请书和证据材料。