为了规范新入职、轮转、复岗护士的职业行为，为患者提供安全有效的就医环境，确保护理安全，烟台市牟平区中医医院妇产科病区护理单元以“提高工作效率，应急治疗护理”为主题开展活动，稳步提升服务水平，持续改进护理质量，并提出了具有针对性的解决措施，力求做到有的放矢。
持续更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。
规范护士层级管理，提升综合业务效能。按照层级培训要求组织专题培训，重点梳理每周业务知识点，理论联系实际，扎实提升专科护理能力。按照层级岗位职责要求，分配相应护理工作，由高年资护士手把手带教、示范指导，做到放手不放眼，考核合格后方可独立上岗，让“新生代”在实践中磨砺，始终将“慎独”精神贯穿于护理工作中，全力护理好每一位患者。
加强沟通协调构建和谐科室，赋予护理工作无限活力。
良好的沟通和协调能力可以营造出轻松和谐的工作环境，从而大大提高工作效率。为此，妇产科病区在护士长王丽华的带领下，加强团队协作，互相交流，互相沟通，共同面对工作中的各种困难，形成了快乐工作、快乐学习的良好氛围。在日常护理工作中，护士长以身作则与高年资护士一起时刻关注“新生代”护士的成长，在工作中尽量进行帮助与引导；各层级护士皆能明确明晰岗位职责，做到分工明确又能兼顾高效配合与补位。
护理工作离不开人际交流与沟通，护士除了与同事、医生进行沟通交流外，在护理患者的每一个环节中都需要与患者及家属进行沟通，有效的沟通能增进护患间的相互理解，提高信任度，减少护患矛盾。护理团队为此开展系列专题培训，以此促进良好态度的培养，提高沟通技巧。
掌握时间管理方式、细化工作计划，实现高效护理。
将有效时间用在提高护理质量上，是新时期护理工作者面临的主要课题。日常护理中，科室要求每位护理人员熟练开展每项工作，并对耗费时间做到精准把控。在规定时间内完成相关护理操作的同时，灵活处理突发事件，并根据轻重缓急有计划、有步骤地开展专科护理工作，着重抓好急、难、危、重患者的护理工作，提高优质护理水平。
在医院“标准、质量、能力、效率”五年行动中，烟台市牟平区中医医院妇产科病区护理团队以细致入微的服务态度、精湛的护理服务水平，用先进的护理服务理念为患者提供全面、全程以及更专业、更有温度的优质护理服务，持续提升患者就医感受。（孙海英）