友友们大家好，我是你们的米豆！

让我们一起沉浸在新鲜有趣的故事海洋中！ 感谢您的支持 ，让这些精彩故事啊 传递更多的欢乐和温暖 ！

如果你在一模一样的岗位上做着相同的事情，时长超过3年，那么我们的确需要考虑一下是不是应该换个环境，无论是外部跳槽，内部换岗，还是内部不换岗，但增加一些其他的项目经历。

太苛刻了，gap太久了也不行，这要求候选人毕业后就必须时时刻刻紧跟社会需要，放松一下也不行。读书的时候不能放松，出社会了也不能放松，我们人难道就应该时时刻刻都像牛马一样。人家张居正好歹也gap过三年，回去照样上班。

谋乎上者得乎中，谋乎下者终不得，奔着升职加薪去，至少离被裁远一些，奔着躺平去，你裁第一波裁谁？

我认为这不是一个评价好坏的标准，很难简单地说是一直在一家公司干好还是不断的换公司干好。

本质应该是你的目标是什么?这份工作还能不能带给你学习和发展的空间?对实现你的目标还有没有价值和帮助?

工作是实现某个目标的手段，不是目标本身。公司甚至是职业，是去往某个目的地的交通工具，就像一座座桥梁，不是目的地本身，没人会在一座桥上居住。

凡事都有度，一直待在一家公司，岗位不动，工资涨不上去，那是得换公司。但如果从员工做到了总裁，那这样待在一家公司就是完全可以的。

最后，你的选择应该基于你的个人情况、家庭资源和人生设定。如果你对未来没有明确的规划，建议你无论是选择稳定工作还是跳槽，都应该好好规划你的未来，考虑创业、储蓄或学习一项技能。

在频繁换工作的过程中，感觉到自己被消耗了么? 学到了什么么?内啡肽式满足，获得过程可能漫长且艰辛，但能让你持续感受到愉悦。事无绝对，我曾经有个朋友，为了创业，几年内换了十几份工作，把生产涉及到的环节都体验了个遍，目的性很强。

对此

大家怎么看呢？

动动发财的小手给小妹 点点关注，点点赞，祝大家万事如意，步步高升，心想事成

评论区见！