发包人老是被举报拖欠农民工工资，怎么办？
今天我们讨论一个问题，发包人老是被举报欠薪、拖欠工程款，劳动监察部门动不动就约谈建设单位、总包单位，作为发包人的总包单位或者专业分包单位，该怎么处理？
市政工地施工的农民工
站在被举报的单位角度，我建议：
首先，要积极跟劳监部门对接，搞清楚究竟是农民工举报、还是班组长举报，如果是农民工举报，核实用工情况，该发就发，如果这些工人是承包人的工人，做好承包人代付代扣的手续，以后在承包人工程款中扣除，就可以了。
发工资现场
其次，如果是班组长、或者承包人举报，一般情况下，班组长或者承包人与发包人是存在劳务合同、或者承包合同，再或者分包合同的，不管承包、分包是不是违法，双方的纠纷不是农民工工资举报平台受理的范围，这时发包人可以直接跟劳监部门声明，双方存在合同纠纷，举报人有什么诉求，应当去法院起诉，这样就可以免去劳监大队、住建部门的行政压力。
北京市海淀区人民法院
最后，举报人去的时候，往往带来很多人，甚至有可能是不在这个工地干活的其他社会闲杂人员，这时发包人应当及时跟劳监部门提出来，甚至可以向公安机关报案，要求公安机关对虚假举报行为进行依法处理。
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