朋友们你们是否遇到这样的问题：这个月工资还没发呢！公司拖欠们好几个月工资了！昨天还在上班，今早怎么就突然宣布停工、关门了?那么怎么办呢?不要着急让我来告诉你们如何做，如果正常发放工资日公司还没发放工资就要警惕了，这一般是公司经营出了问题，如果有后面两种情况那么就不要犹豫快去劳动局申请仲裁吧，否则你的工资可能拿不到！
怎么拿到工资，请往下看！！画重点了！！
一、第一步劳动仲裁。
1仲裁流程；去劳动局申请仲裁交资料——拿取受理回执—收到开庭通知书——开庭—收到仲裁裁决书——送达回执（如果企业没人去拿仲裁裁决书法院需要公告，公告30日后视为送达），拿到仲裁裁决书后对仲裁结果不服（不满意）的需要在15日的向人民法院起诉。
流程：向人民法院提交起诉申请——立案——开庭通知书——开庭。
2、仲裁受理内容：1）、薪酬包括工资、加班费、奖金、提成、绩效、年假工资等；
2）、补偿金
3）其它费用
注意：（1）如果是单位给劳动者交了社保、但是社保缴费基数不足，劳动仲裁不受理，需要到社保基金管理局单位，如果要投诉也是到社保基金管理局去。
（2）想要拿到离职补偿金，需要是自己非自愿离职。如单位给的辞退通知书，终止劳动合同通知书等，如果是用人单位违反劳动规定可以邮寄被迫离职通知书给单位。这些都是申请离职补偿金的依据。
（3）注意所有申请主张的内容需要证据支持，一定要在开庭前提交这些资料，当庭提交资料很耗时，而且不一定收，而且很难得到法管的认同，除非对案件有关键影响的资料。
（4）一旦是决定走劳动仲裁就是早去，避免有可能后期公司因为经营不善没钱或者倒闭而自己拿不到钱的风险。
企业按判决内容支付相应工资、补偿金等。到此劳动仲裁流程走完。
当然为了防止企业没钱，在这步你也可以带着立案单去法院申请财产保全，不过这个财产保命需要一定的费用，具体参照各地标准。
二、第二步强制执行。
如果劳动仲裁后劳动者仍无法拿到钱，则可以去法院申请强制执行。
1、制执行流程：到所在区人民法院交资料立案——拿到立案——收到强制执行查证通知书——收到执行裁定书
需注意事项：强制执行时间有的长达6个月之久，一般会在2到3个月结束，申请人可以多催促执行官，如果强制执行过程觉得很久了所以劳动可以在此过程向执行官申请转为破产。
到此第一轮强制执行结束，拿到了钱的话，就不需再走法律流程。第一轮强制执行没有拿到钱的话，找到公司财产线索，留下证据再去找法官继续强制执行。
如果还没拿到钱的话，请走下面三步申请企业破产。当然也可以在申请强制执行过程中申请企业破产。
三、第三步向人民法院申请破产。（一般是中级人民法院）
为什么要申请破产，申请破产可以向政府申请欠薪垫付。
1、破产流程如下: 向人民法院提交立案资料——拿到受理案号——分配法官——联系法官助理跟进进度——收到是否受理破产申请书—法院成立清算组
四、第四步向政府申请欠薪垫付。
1、申请欠薪垫付流程：去当地人力资源管理局申请（交资料）（一般网上可以查询到地方）——资料申请——网上提出申请——审核——受理的话15个工作日就可以拿到垫薪了。虽然向政府申请欠薪不能全部拿回工资，起码减少自己的一部分损失。
还有就是在失业期间可以申请失业金，这样也可以拿到一部分钱。
以上为本人在深圳的实践经验，可以其它地方与深圳略有不同，不过方向基本一致，发出来供大家参考。不足之处欢迎留言讨论。