【自述】本人大学期间，向学院*党**支部递交了入*党**申请书，*党**支部给我安排两名*党**员，作为我的入*党**介绍人。期间上了几次*党**课，作为入*党**积极分子的我，在校期间没能入*党**。毕业后，到了工作单位，是否需要重新递交入*党**申请书？
【解答】在校学习期间没能入*党**，这个问题很普遍。在校期间，大学生政治上积极向*党**组织靠拢，是好事情，说明你在思想上对*党**有了进一步更新的认识。从入*党**积极分子到预备*党**员有一个*党**组织考察和培养的过程，不可能递交入*党**申请书后，就很快成为重点培养对象或入*党**。说实话，在学校入*党**相对要比参加工作后入*党**更容易些，尤其是在校期间担任班干部和学生会的。你在校学习四年期间未能入*党**，很正常，并不是说你不优秀，*党**组织对每一位入*党**积极分子都有一个长时间锻炼和组织考验的过程。
毕业后，学校院系*党**支部会将你入*党**申请书、积极分子考察写实表及思想汇报材料交学校教务处，连同学籍档案一并寄到户口所在地人才市场档案托管中心保存，这时还有必要前去咨询一下自己档案情况，包括入*党**申请书等材料是否齐全。
毕业了，不知你进了什么性质的单位工作？如你毕业后进入私企、民营企业、外资企业、合资企业工作，你的档案仍放在人才市场档案管理中心保管，因这些单位没有档案管理权限，而且多数私企、外资企业*党**组织在这一块是空白，入职这些没有*党**组织的企业，入*党**的机率几乎为零。
如你通过考公务员、考编、考国企等，这些有档案管理权限的单位会出具调档函，学籍档案连同入*党**申请书、积极分子考察写实表等调入这些单位保存。这需要你向单位人事部门查询自己档案内容，只要档案中入*党**申请书、积极分子考察写实表等材料都还在，你就不需要再写入*党**申请书了。如学籍档案中没有入*党**申请书等材料，可到毕业学校查找你的入*党**申请书等材料，交单位*党**支部。实在是找不到也不要紧，在征求单位*党**支部书记意见后，也可以重新写一份入*党**申请书递交*党**支部。
为什么要这样做呢？因为作为入*党**积极分子来说，你在学校是重点发展对象，换了一个新单位，不一定就是重点发展对象了，重点发展对象在单位也是动态管理的，为保证发展*党**员的质量，每个单位*党**组织对发展*党新**员都是有计划的、有安排的。如年内计划发展谁、谁作为重点发展对象，谁还需要继续观察和培养，都有全盘规划，而不是盲目发展的。所以到一个新工作单位，应主动与*党**支部联系，努力工作，踏实肯干，力争尽快列入*党**组织发展计划才是最实在的。
举个例子，公司新调入一名大学生，该大学生在原单位是重点发展对象。到公司后，找到基层*党**支部要求按仍重点发展对象，立马就发展入*党**。*党**支部书记没有答应他，回应他说，你在原单位是重点发展对象，到新单位需要重新进行考察，是否能列入单位重点发展对象，还得看你自己的表现，不可能按你的要求，立马就发展你，他跟支部书记大吵大闹，甚至闹到公司*党**委，最终结果还是按基层*党**支部书记的意见来处理。
通过这件事，可以看到入*党**积极分子工作调动，对一个人进步多少会带来影响的。同样，到了新单位，*党**组织需要重新安排入*党**培养人。入*党**培养人对新来的同事，什么情况都不了解，从不认识到了解一个人，总有一个了解过程，而且需要一定时间。这就是为什么入*党**积极分子在没有解决入*党**问题前，不要频繁调换工作单位的原因。入*党**积极分子到一个新单位，*党**组织需要重新考察、需要重新安排入*党**培养人，一来一去，几年时间一晃很快就过去了。
你的情况与工作调动不一样，毕业后进入单位工作不会对你进步产生任何影响。在校期间是入*党**积极分子，毕业后进入政府机关、事业单位、国企工作，曾经是入*党**积极分子的你，起码在这方面就有了优越的条件。在这些单位工作，今后职务晋升，你的学历、工作能力和政治面貌都显得相当重要。
希望你在今后工作中，积极支持和参与*党**支部的各项活动，时时处处以*党**员的标准严格要求自己，一如既往地做最好的自己。最后祝你工作顺利，早日加入*党**组织。
图片来自网络
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