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创业难，让企业持续盈利更难，能否在残酷的商业竞争中屹立不倒，关键取决于企业管理是否恰到好处。如何管理好一家企业？与其在实践中吃一堑长一智，不如事先做足功课，有的放矢。管理之道有迷茫？看看大师们总结的100条管理定律吧，一定能帮到你！

1.管人用人育人留人之道

企业想要在市场竞争中获得胜利，归根结底取决于人才。人才是企业发展的根本命脉，管理好人才，善用好人才，培育好人才，留守好人才，必然会帮助企业在激烈的竞争中取得高速成长。

2.以人为本的人性化管理

俗话说：得人心者得天下！企业应该人性化管理，注重员工关怀，提升员工对企业的认同感和忠诚度。

3.灵活有效的激励手段

想要员工持续保持高度的工作热情，就需要不断的激励与鼓励。企业要采用灵活的激励手段，来帮助员工释放巨大的潜力！

4.沟通是管理的浓缩

想要让企业高效运作，离不开沟通。不管在何时，有效和正确的沟通都是战斗力发挥的重要保障。

5.崇尚团队合作精神

比尔·盖茨曾经说过：“团队合作是企业成功的保证。”要建立一个强大的企业，团队合作无疑是一项基础要求。

6.决策是管理的心脏

正确的决策可以带领企业在面对困难或问题时，走向成功道路，它关系到企业的生存。英明的决策奠定50%的成功。

7.创新是企业的生命

创新是企业发展动力的根本，在市场竞争日益激烈的今天，拥抱创新思维，不断挑战变化，是企业生命活力的源泉。

8.竞争决胜的智慧与策略

企业竞争日趋激烈，稍有不慎，今日大佬可能就是明日过客。在这场较量中，用对竞争手段和方法，是关乎企业存亡的关键。

9.成也细节，败也细节

细节不论在哪里都需要被人重视。你的一次1%错误，就意味着100%的失败。企业尤为如此，更应该谨慎把关。

10.打好营销这张牌

好酒也怕巷子深。一款好的产品，也需要通过营销让更多的人所认识。有时候，营销的成败可能会决定企业的成败。

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