随着全球新冠肺炎疫情形势的日趋严峻，全球经济发展放缓，这次上海疫情的爆发，再次给我们敲响警钟，后疫情时代已经来临，我们很可能将长期处于抗疫状态，以往熟悉的“正常状态”已经远去，取而代之的是随时有可能被按下暂停键的新模式。

这一切对所有人都产生了深远影响，甚至有预测认为财富重新分配的拐点已经到来，面对这场全新的变革，广大的企业员工不得不直面这场挑战，最主要有以下3点影响：

1.大量行业风向转变。经本轮疫情洗牌，几乎所有行业都受到了巨大冲击，部分行业进入了漫长寒冬，而个别行业也出现了繁盛新机。近期各大互联网公司裁员的消息频传，但这已不是什么新鲜事了，在过去疫情肆虐的3年里，餐饮、零售、旅游、制造、进出口、房地产等行业早已如台风过境般满地狼藉，企业流量下行成本上升，资金周转压力巨大，利润大幅下跌，企业生存成了头号问题。但远程协同办公、线上教育、远程医疗、大数据、区块链、生鲜物流、同城跑腿等行业却迎来新的机遇，比如近日盛传的上海骑手单日收入过万，就引发网络热议。

上海疫情骑手单日收入

2.新型工作模式出现。对此主要有两方面重要改变：一是工作模式变得更为灵活。在过去我们习惯于坚持一份主职深耕，通过996、715等制度来争取职务和薪水的提升。显然这种工作模式已经出现了不确定风险，一旦因疫情而出现停工停产问题，员工将直面生存冲击，完全没有缓冲余地。有调查数据显示，疫情以来，累积超六成职场人士已经开始或计划开启副业和兼职，除增加收入外，降低风险概率提供转型后路成为了重要原因。

二是工作方式变得更为线上协同。虽然没有明显证据显示远程办公会完全取代线下面对面接触办公，但此次疫情无疑对互联网远程办公的普及起到了重要推动作用。其实在上世纪90年代，远程办公就已经在欧美国家开始出现，截止疫情爆发前，欧美国家远程办公人口比率已达20%，而我国仅1%。随着一系列支持远程办公的措施被提出，居家办公、异地办公、移动办公等新模式将极有可能与线下办公并行。

3.生活节奏被打乱。受疫情对各行各业的持续影响，大量企业和岗位处于停产歇业和不定期歇业状态，大量失业者和自由职业者的收入锐减，车贷、房贷、子女教育、日常生活所需等固定支出依旧存在，对家庭抗风险能力进行了考验。开源不能立竿见影，唯有向节流开刀。通过减少社交、娱乐、健身、交通等关乎家庭生活水平的开支，来勉强度过寒冬。

后疫情时代下的何去何从

1.挖掘自身核心竞争能力。无论时代如何变迁，资源的相对稀缺性不会改变，不断提升自己的核心竞争能力是永恒的。利用难得的居家机会，好好对自己进行一次全面反思，尝试着将家庭的各类资源有效整合，寻求出适合自身的长远发展道路，围绕这个方向补齐短板，打造核心竞争能力。

2.适当调整生活规划。没人能说清这个冬天何时结束，但要想不在春天前倒下，就要对家庭开支和生活规划进行深入细致地调整。除去减少非必要的开支外，还要学会压缩生活成本，适时囤积物资，关注各大超市的打折促销活动。尤其是对家庭存款的变化情况了然于胸，克制超前消费和冲动消费。

3.适时兼职。这是特殊时期的开源手段，对于拥有“一技之长”的职场人士，这是不错的选择，比如老师、设计师、会计等，兼职内容与本职关联性较大，这类兼职多为线上，工作时间和地点较为自由，从长远来看，也有拓展后续发展空间的可能。对于缺乏关键技能的人，家政、跑腿、摆摊等兼职更受青睐，最大的不足在于个人时间的绑定，难以实现个人长远成长。

4.谨慎跳槽，避免裸辞。不少人认为与其半死不活地苟延残喘，不如放手一搏，把自己的副业发展起来。主业之所以称为主业，是因为其具有绝对的稳定性，从时间、收入、福利、压力、平台积累、后续转型等方方面面，都是普通副业不可替代的。在没有充分准备以前，贸然将副业转化为主业，原本副业所特有的悠闲和从容将被焦虑完全取代。

作者简介

芸芸众生场，一个算不上老油条的职场老菜鸟，分享自己和身边的职场感悟，立志完成职场一千问。