这几天叉车司机小刘特别开心，因为老板答应给他涨工资了，而且从这个月开始，他的工资是以前的将近两倍！
而在三个多月前，他还在为要不要辞职、辞职了能去哪里而苦恼不已。
小刘其实干叉车司机已经将近四年了，但他是跟着老员工们学的，加上自己也瞎琢磨，慢慢地反正也能开。那时候查的不严，他也没有证，也不懂啥操作规程，就那么瞎开。
后来厂里来了几个小伙子，慢慢地人家就把他比下去了。
因为人家都是正规学校学过的，还有证，而且还会保养、会维修叉车，可他除了会开啥都不会，一出点故障就干不成活儿了，非常耽误工作进度，而且他的操作手法都是跟着好几个师傅学的，加上自己瞎琢磨的，可以说是毫无章法，一点也不规范。慢慢地老板也开始嫌弃他，特别是叉车一出毛病，老板就开始埋怨他：你一个叉车司机连叉车哪出毛病了都搞不懂，真不知道你是在哪学的？
眼看着自己干了三年多了，可工资还没有新来的高，还要时不时地因为耽误工作进度而被罚款，小刘无比郁闷，想到了辞职。可打听了几个公司，人家都要操作证，而且人家问了他几个叉车的基本知识，他一个也答不上来。
小刘不甘心，就去问了新来的那个小伙子。小伙子让他去那个学校学习一段时间，一般半个月左右就可以了，然后考个叉车操作证，下来也就一两个月的时间，虽说花点钱和时间，但回来后工资肯定能高些，一个月工资就挣回来了。而且学到手的就是自己的本事，专业的操作肯定比自己瞎琢磨要水平高的多。
让小刘感动的是，老板答应给他付一半的学费，而且还给他保留这个岗位，让他安心学习，学完后回来继续上班。
小刘自己也比较勤奋，学了十来天就练的很不错了，之后顺利通过了考试，拿到了证书。
这不，又回到厂里上班，但是这次小刘可厉害了，因为之前就有三年多的工作经验，再加上这么专业的一进修，很多问题他都非常容易的就解决了，回来不到三个月就把新来的那几个小伙子比下去了。
各行各业工资都会有高有低，原因也有很多，一些客观的因素咱不好改变，但咱们可以从自身改进啊，比如，作为叉车司机，又有经验又有专业技术，工资还能太低吗？