在“十三五”规划下，在品质南海的建设中，共青团作为青春的代名词有着更加丰富的内涵。新常态下如何用新思维开展南海共青团工作，团区委正一步步“摸着石头过河”。
昨日，共青团佛山市南海区第十七届委员会第三次全体（扩大）会议召开。这既是对过去一年的总结，也是对未来的展望和思考。未来一年，团区委提出，将通过与各种资源的创新性融合，最大程度覆盖、影响、团结青年，让广大青年感受到南海共青团勇立潮头、可亲可近的组织形象。
探索创新
打造特色团建激发基层活力
2015年以来，团区委以“*党**建带团建”为统揽，围绕区*党**委的中心工作，带领团员青年积极适应新常态，努力实现新作为，以工匠般的坚韧攻坚克难，开创了共青团各项事业的新局面。
这一年，团区委着眼基层一线，不断夯实团建基础，加大村居基底、非公团建以及学校团、队建设，一大批优秀团组织次第涌现。昨日，九江镇大谷社区、广东志高空调有限公司和南海区地税局在会上进行了特色团建工作分享。
■南海机关青年参加培训，提升综合素质。
大谷社区
驻点联系助孩子实现“微心愿”
大谷社区地处九江东部，约有2900人，其中外来务工人员有约800人，社区的发展离不开外来务工人员。为此，该社区不少志愿服务都是围绕外来务工者而开展的。
社区结合青少年喜爱互联网的特点，以微信群、朋友圈、微博等方式，鼓励青年团员参与驻点联系工作。过去一年，辖区团员分组走访当地学校和家庭，广泛收集和整理外工子女“微心愿”。在团支部的积极牵线搭桥下，团员们共募得3万多元，用于帮助外工子弟购买文具、体育用品等，帮助270多名大谷社区的外工子弟圆了“微愿望”。
“随访途中，我们遇到了一名叫余俊文的同学，家住离市场较远的出租屋，父亲身患癌症，家里只有母亲在工作，孩子为了能减轻母亲的负担，希望有一辆自行车，给母亲用来骑去市场买菜做饭。”大谷社区团支部副书记梁志雄说起这个故事很感慨，团员们最后也帮助这名孩子实现了愿望。
志高空调
素质培训助青年团员提升学历
早在2001年，广东志高空调有限公司就成立了团支部。该公司的团委书记钟志超介绍，2015年，该公司的团建工作聚焦一个核心——青年员工八小时工作外的生活。为此，公司团支部发起了七大类的活动，包括素质提升、志愿服务、企业文化、项目活动、青年活动、协会活动、婚恋交友。
其中，素质提升活动颇受员工欢迎。“这主要包括学历提升和高技能人才培养。学历提升项目起源于圆梦计划，公司团委每年在公司推介圆梦计划，因圆梦计划招生名额有限，公司报读人数每年在20人左右，在请示公司领导后，公司团委于2012年组织发起‘员工学历助推行动’，实行报销50%学费的政策，截至2015年共报读211人，发生费用60余万元。”钟志超表示，每年，该公司单在举办素质培训活动上就花费不少。
区地税局
干部队伍的活力在动力机制中激发
就因为一次区直机关青年辩论赛，地税系统的六名青年干部“一炮而红”。“刚接到团委的通知我们很头疼，过后才发现这是一个重要的成长平台。”区地税局团委书记的江文彬所说的，正是第一届区直机关青年辩论赛。比赛中，地税系统的六名“辩型金刚”分别来自各镇街不同的地税分局，他们在忙碌的工作中抽出休息时间，反复磨合训练，最终在33支机关青年队伍中脱颖而出，一举夺得辩论赛冠军。
担任评委的广东省演讲学会创会会长孙朝阳说：“政治辩论赛不同于以口才和即兴反应为主的常规争辩，它要求所有参赛者对一个复杂的社会性话题进行长期调研、思考和论点阐述。在这次活动中，选手们提高了论据搜集、整理和批判性思维能力。”
■桂城青年志愿者为环卫工人送慰问物资。
工作部署
探索青年培养路径助推产业转型升级
2016年作为“十三五”的开局之年，也是南海增强竞争优势、保持领先发展的关键之年。在今年的全会报告中，“全面推进产业转型升级,着力提升发展质量”被列为南海“十三五”总体思路及2016年工作部署的第一条。
在这一形势下，南海共青团该如何谋划新一年的工作？“大众创业，万众创新”是加快产业转型升级的强大助推器。共青团南海区委书记骆智勇介绍，今年将围绕“人才强区”战略，探索新形势下培养青年人才的新途径。
为此，团区委提出以垂直细分的思维，通过开展个性化的服务，分类引导不同群体的青年在创新创业、人才强区、区域合作中有所作为，提升服务品质，实现错位发展。
骆智勇指出，今年计划构建精准化、标准化的青年创业扶持体系。体系旨在向大学生提供入门级创业辅导，激发其创业意愿，辅助其掌握基本创业技能。而对于“自给型”的创业青年，团区委将链接政府小额*款贷**、租金补贴、社保补贴等创业服务，帮助减少创业成本，提升创业效益。对于前瞻性、爆发力强的创业项目，会根据项目特点，链接个性化、定制式的法务、财务、知识产权与风险投资等支持，协助其抢占先机、快速增长。
新一年，团区委将通过多种渠道聚合各界优秀青年，千方百计为各类人才创造良好的创新创业环境。骆智勇透露，今年将开展第二届区青联换届及第六届区青年商会换届工作，结合高端人才会、海外联谊会、港澳同乡会等平台汇聚各类南海优才。此外，还将举办第二届南海区十大杰出青年评选，为各行各业的青年才俊提供发光发热的平台。
在区大学生协会中，未来还细分成立以“211”“985”高校大学生为主体的青俊大学生联盟，有针对性地开展深造辅导、科研对接、就业推荐等服务，进一步促进人才强区。
引领青年顺势而为不断深化区域合作
纵观2015年南海的发展，“区域合作”成为了核心工作之一。广佛同城、粤桂黔、粤港澳合作战略“三足并立”搭起了南海发展的大格局。东联广州，西牵黔桂，南出港澳，筹划城市之间的抱团式共赢发展。在2016年的工作报告上，团区委顺势而为，提出因地制宜推动区域合作。
广州是华南区域人才、资源的集大成之地，在广佛同城的背景下，在南海良好的生态服务系统下，未来部分人才与资源必将通过市场化行为向南海流动。根据广佛相连、青年往来频密的特点，尤其在南海与荔湾构建广佛同城化合作示范区的基础上，团区委将在年内组建青年创业联盟，建立青联互设席位、共同发声机制，开展青年社会服务开放日、地标体验营等活动，多渠道促进两地青年交流。
骆智勇表示，结合港澳文化、产业、社会服务前沿化、精细化、国际化等特点，今年，团区委计划开展南港澳青联、青商、义工之间的交流互动，大力促进三地区域合作，为推动南海成为粤港澳青年创新创业乐园贡献力量。
此外，团区委将借助粤桂黔高铁经济带合作试验区的优势，组织南海青年体验粤桂黔沿线多地营商环境、人文风情，引领南海青年在粤桂黔经济社会发展中抢占先机。并将继续发展广佛肇校地团委合作与粤桂黔、粤湘鄂高铁经济带校地团委合作机制，吸引当地的优质青年创新创业项目落户南海。
深化驻点联系壮大阵地助推善治
“我们要以开放共享的思维，凝聚横向与纵向的服务合力，充分整合各种层级、各种主体的能量，实现资源共享、信息互通、服务共建，为共青团转型发展注入强大动力。”在昨日的会议上，骆智勇提出。
他介绍，一方面，团区委将联合各级团组织，在“向心力工程”“1+N”驻点联系服务等工作机制的基础上，引导青年文明号、青年社团、义工队等团青组织，聚焦基层村居输送资源、提供服务，共同打造以村居为基础的15分钟青少年服务圈。
继而，团区委将协同工会、妇联、社工委、文明办等职能部门，围绕区委“群团服务建设年”的总体要求，推动服务项目、队伍培育、阵地建设等多方面合作，构筑整体品牌、互补空位不足，实现*党**领导下的群团协同参与。
此外，骆智勇表示，今年会推动共青团与社会资源联动，筹办南海区青少年成长发展慈善基金，以及举办第一届南海区青少年服务项目大赛等系列活动。
志愿服务是共青团参与社会管理创新的有效途径。昨日会议上，骆智勇提出，要让志愿服务“无处不在而又实实在在”，为此今年要抓好社区志愿服务，完善志愿V站布点，并与各志愿者群体形成协同联动，形成全城传义、V爱南海的良好氛围。今年，南海将深度推进“志联网+”，“我们将打造志愿服务供需对接的‘淘宝网’，促进供需双方的扁平化互动，便于供需快速响应，有效配对。”骆智勇说。
值得一提的是，对于企业青年群体，团区委计划丰富完善健康文体、交友联谊、子女学堂、心理辅导、学业深造、技能竞赛等服务，帮助他们融入企业、融入社区、融入南海。
一手抓好队伍建设一手激励干事创业
团区委2016年工作报告中提出了“坚持文化引领”的原则，在文化建设中引领青干队伍建设，增强青干队伍的凝聚力。
思想引领如何做到润物细无声？骆智勇对此明确指出，南海共青团要挖掘并弘扬不同领域、行业青年的价值特点与行动方向，通过多维度的互相交流，让广大青年互相启发，力求打造“气质生力军、品质共青团”。
对于机关青年干部来说，创造力、协作力和专注力是至关重要的品质和能力。新的一年，团区委提出，要配合动力机制，通过加强校企团委间的交流与合作，继续深化青年机关大讲堂、青年辩论赛、“友你友我”等品牌，举办精品的政情社情乡情、机关实用技能等课程，走进革命基地、廉政基地、高新企业等，激活青年Creation（创造力）、Cooperation（协作力）、Concentration（专注力）这“3C”文化。
领导寄语
加强团干队伍建设创新开展团建工作
区委常委、组织部部长龚嘉明从教育培训、团风建设、深化驻点联系、志愿工作四方面，为南海共青团新一年的发展给出了方向。
去年7月，团中央召开直属机关干部大会。在“如何保持和增强团的政治性、先进性、群众性”一题上，共青团中央书记处第一书记秦宜智提出了“六种意识和四维工作格局”。
对此，龚嘉明强调，希望各级团组织结合当前南海区委区政府的中心工作，将“六种意识和四维工作格局”作为今后南海共青团开展工作的重要指南，进而对明年的工作部署进一步思考，全面加强团干部队伍建设，不断开创共青团工作新局面
“应对新常态把握新机遇，南海团员团干和广大青年都准备好了吗？”龚嘉明说，要抓好青年的学习培训工作。如今社会的大变局催生了政治新常态、经济新常态，在这一环境下，青年群体更应当树立政治意识、牢固责任担当、加强对危机的理解、学会抓住机遇，因此加强培训学习显得相当必要。
塑团风，要“严”字当头。龚嘉明指出，“从严治团”在现阶段得到了前所未有的重视，要把从严治团与从严治*党**对接起来，从思想引领、制度建设、作风强化、活动组织等方面做文章，教育引导团干部健康成长，真正把坚持从严治团落到实处，凸显生力军作用。
在深化驻点联系工作上，龚嘉明肯定了“以善始善终、久久为功的信念开展青年工作”的工匠思维，建议各级团组织在去年工作成效的基础上，再次梳理存在的问题。“要明晰驻点联系工作的内核，驻点联系体现了群团组织联系基层的组织覆盖和活动覆盖问题。我们要在形式上不断创新，做好青年引领和服务工作。”
如何在新格局下突破志愿者工作？他希望，在“志联网+”之上，能够进一步改进志愿服务方式，整合各方力量，发展好南海共青团的特色工作品牌。
文/珠江时报记者苏绮玲通讯员袁华恩图片由通讯员提供