作为体制内实权部门的老会计，我说说“灰色收入”。
我在政府实权部门25年，会计做了15年，非常清楚“灰色收入”的来龙去脉。
提起“灰色收入”，相信大家首先想到的是公车私用，福利分房，公费医疗等等。
我要说的是，这些早在十前年就取消了。就拿公车来说，车上有公车标识，安装GPS定位，非常精准，谁也不敢私自用车。
八项规定之后，原来逢年过节单位发的红包和礼品（超市卡，粮米面油，肉类，土特产），现在非常少见了。
公车拍卖、公务员拟年内纳入医保，加上早已进行的房改，公务员已彻底向这些灰色收入告别。
极个别的特殊单位有可能有购房的内部优惠。但是，对于办公室的一些文具采购，也能有一笔小的收入，钱不多。
为什么会有这么一小笔收入呢？你想一下，不允许单位公款吃喝，但是，单位集体劳动大家得吃饭吧？上级来检查工作，单位得管饭吧？单位加班的时候，最起码你得让干部职工吃上盒饭吧？单位的公车有故障的时候，私车公用，单位得给人家加点没吧？等等等等。
这些事情，都是能拿到台面上的事情。不允许开发票，那只能开办公用品的发票了。审计对办公用品这方面基本是不查的，合理合法合规。
我单位一直找某家文具店供应办公用品，我就负责对接，所有的钢笔、碳素笔、纸、颜料、，你能想到的文具我都是直接去拿的，有些时候回家路过那家店，进去就拿几个文具（比如笔啊橡皮擦）回家，老板也不说什么，都有记单位账上。
再比如加油，单位明明用个人车一次，年底报账的时候，人家拿着5.6张发票来了，领导也签字了，你能不给人家报销？无形中一个人就能多报销油费2000多，这也是正常现象。
去年，孩子想要一台电脑上网课，我就找单位对接的那家电脑公司，和老板说了情况，老板直接给了我一台新的。每次电脑采购的时候，单位从来没有讲价过的，这个事情，大家都懂。这已经算是很节制了，毕竟原则问题上没犯过错。这种应该是标准的“灰色收入”了。 再比如，行政单位管具体业务的科室，也有相应的收入。有的事情可办可不办，可快办可慢办，一个工程项目，可以给你也可以给他；行政罚款可轻可重可多可少，这都是有操作空间的。
举个例子，比如办各种许可证，如果缺材料想办，给红包，如果想快点办，给好处费。还有行政处罚，罚3000元可以，罚1万元也行，想少罚，给好处费。
诸如此类，不一而足。对于这种灰色收入，不是人人有，也不是一定领导才有，关键在于谁办的事，谁手中有这个权。具体到我们单位，就是会计、办公室主任、分管领导和一把手有这个收入，其他人没有这个机会。
但是，在大的方面，还真的就是一个账单一件固定资产，样样要核对，报账烦的要死，没有人冒着这么大的风险贪那点“灰色收入”的小便宜。
随着法规*党**纪逐渐完善，社会监督的日益强化，获得灰色收入风险逐年加大。所有的灰色收入都跟权力挂钩，对于广大按规办事的基层公务员来说，也就没有太多的灰色收入。