转载自 【川观新闻】 2022-09-08 16:48
内江观察 罗尹 川观新闻记者 郑志浩
“目前，发布的21个岗位已收到586人投送简历，为期3个月的‘百日效聘’全民招聘季正在火热进行中。”9月8日，四川效率源信息安全技术股份有限公司（以下简称“效率源科技”）董事长梁效宁介绍，效率源科技及其关联公司原计划2022年招聘43人，现为响应稳就业、促就业政策，将招聘人数扩大到50余人，并开放100多个实习岗位，正式启动科研助理培养计划。
四川效率源信息安全技术股份有限公司于2001年成立于内江市，经过21年的砥砺前行，已成长为一家掌握数据安全、大数据分析、电子数据取证等16项核心技术，并将这些技术转化应用到信息安全、电子数据取证、大数据、人工智能等诸多领域的国内数据应用龙头企业，在数据安全、信息安全、行政执法等方面发挥着重大作用。
作为国家高新技术企业，效率源科技一直以来都是青年科技人才的成长基地，每年都会从学校，从社会吸纳大批年轻人加入公司。今年7月28日，该公司启动了为期3个月的“百日效聘”全民招聘季和科研助理培养计划。
从效率源科技公布的招聘计划来看，岗位涉及效率源科技及其关联公司的场景设计师、android开发工程师、高级JAVA开发工程师、科研助理、海外运营等21个岗位。
需要强调的是，扩大招聘规模，是效率源科技主动担当作为，落实稳就业、促就业政策的体现，是积极响应中央号召的行动。该公司在原年度招录计划的基础上增加20%的招聘规模，并开放100多个实习岗位，同时安排不少于30%的就业岗位面向应届高校毕业生定向招聘，广泛分布于国内16座城市。该公司采取线上为主，线下为辅的校园招聘模式，通过各大招聘平台，或直接面向高校开展招聘直播、线下双选会、云宣讲，已举办相关活动40余场。今年7月，共青团四川省委授予效率源科技“四川省大学生社会实践基地”。
启动科研助理培养计划，是效率源科技吸纳高校毕业生就业的重要手段，也是深化科技管理改革、构建与科技计划相适应的专业化支撑队伍的重要举措。为此，效率源科技开放了两大平台，分别是数据恢复四川省重点实验室和四川省效率源电子数据司法鉴定所。
“效率源科技作为‘新经济时代数字安全的护航者’、‘数字法治社会的推动者’，希望更多有志于在数字化时代大展宏图的年轻人加入我们，一起为数据安全、电子数据取证、大数据政企化等领域的发展提供强大动能，并以中国数据应用行业龙头身份服务全球。”梁效宁说。
除了通过扩大校招和社招稳定毕业生就业，效率源科技还积极面向高校展开各类合作，先后与10余所高校达成校企合作。通过建立大学生创业就业实训基地等措施，效率源科技积极整合要素，推动院校资源与科技融合发展、企业与院校的深度合作，不仅为学生提供实践平台，构建学生与行业、产业互通的输送出口，也对入孵企业补齐人才、技术的短板起到了积极作用。
梁效宁介绍，今后，效率源科技将持续加强校企共建，推进产教融合，为企业输送人才，校企双方也将借助基地建设，发挥各自优势，实现资源共享，促进学生实践、创业能力的培养和企业的科学化发展。
展望未来，梁效宁表示，企业将紧跟国家战略导向，在信息安全领域，深耕自主研发，加大技术创新。同时，注重能力提升，促进产业融合，向科创板进军。