疫情防控下民生保障的事例 (疫情攻坚期社保)

编者按

抗击疫情、复工复产、交通变迁……2020年,在这个最特殊的年份,依然有无数的新闻事件贯穿着民生的温暖。也许,你正享受着这些民生的关怀,也许,你正感受着这个城市的巨变,在2020年即将步入尾声、2021年即将来临之际,我们特别推出“年终民生再报告”系列报道,跟你一起回顾这一年的民生关怀。

2020年,注定是不平凡的一年,受新冠肺炎疫情影响,不少企业面临前所未有的困境。在这特殊的时期,我省出台了一系列减税降费扶持政策,据统计,截至10月底,共减免养老、失业、工伤三项社保费325亿元。今年前三季度,缓缴三项社保费1622.94万元。同时,全省失业保险基金用于稳就业支出21.5亿元,惠及企业4.3万户、职工330.9万人。

疫情下社保制度的改变,疫情社保新政策

石家庄四药输液车间抓紧生产市场急需药品。

从企业统计表里

看“社保红利”

“最困难时政府送来政策‘礼包’,社保降费、稳岗返还等补贴总计达200多万元。3月份公司恢复生产,4月初公司全面复工复产,全员在岗,没有裁员。”河北冀雅电子公司人力资源部负责人说,疫情来的时候,企业面临困难,很快,政府在养老、医疗、工伤保险等方面需要单位承担部分全部给予减免,给企业减轻了不少负担,“今年员工的工资、福利等均未受到影响。”

为进一步纾解新冠肺炎疫情给企业造成的困难,推动企业复工复产,扩大就业,今年我省出台了一系列减税降费扶持政策,特别是《关于阶段性减免企业社保费的通知》实施后,有效缓解了企业资金压力。

在龙星化工股份有限公司员工缴纳社保统计表中记者发现,该公司近700名员工,今年1月份缴纳的养老保险、工伤保险、失业保险三项合计50多万元,而从2月份以后,这三项合计变成了0元。公司负责人高兴地告诉记者:“三项社保费一个月免了50多万,再加上医保费减半征收,又省了十几万,算下来公司一个月省了60多万元,这样到年底将近省700万元啊!”

龙星化工股份有限公司是一家专业从事橡胶用炭黑生产的民营公司,产品一直畅销全国以及北美、欧洲、东南亚等国家和地区,今年受疫情影响,公司的经营特别是对外出口业务受到影响很大。“社保减免缓政策,对于我们这些企业而言,意味着用工成本大大降低,这笔钱缓解了我们的资金压力,帮我们稳定了员工岗位。”

“政策一出来,人社部门就主动跟我们联系,说我们企业符合减免政策,指导我们如何申请,我们在网上提交申请一周后,所有的手续就办好了,足不出户就享受到了减免的福利。”龙星化工股份有限公司人力资源部主任石利科直说没想到,原以来要很复杂的事情,审批速度竟然这么快。

据介绍,免征三项社会保险单位缴费部分的适用对象包括各类中小微企业和以单位方式参保的个体工商户。减半征收三项社会保险单位缴费部分的适用对象包括各类大型企业,民办非企业单位、社会团体等各类社会组织。

企业轻装上阵,复工复产就能加快推进。随着政策落地,越来越多企业享受到真金白银的社保红利。省人社厅数据显示,我省制定出台阶段性减免企业社会保险费和困难企业认定办法等配套文件,确保政策精准到位。截至10月底,共减免养老、失业、工伤三项社保费325亿元。今年前三季度,缓缴三项社保费1622.94万元。

疫情下社保制度的改变,疫情社保新政策

稳岗计划下的复工复产

石家庄四药的盐酸阿比多尔胶囊等抗疫情药物在抗击疫情期间供不应求。企业在产能提升的同时人工成本也在上升。“稳定的职工队伍是抓好药品生产供给的重要保障。”石家庄四药人力资源部负责人说。据悉,人社部门靠前服务,帮助企业申领稳岗补贴资金102万元,还按政策减免了部分失业保险费用,并以最快速度让政策落地,这笔资金解决了企业燃眉之急。

“除了减税降费扶持政策,我们今年出台了一个全面的稳岗计划。”省人社厅相关负责人介绍,按照《企业稳岗扩岗专项支持计划实施方案》,对中小微企业,2020年12月31日前返还标准最高可提至企业及其职工上年度缴纳失业保险费的100%。对面临暂时性生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保企业,返还标准可按不超过6个月的当地上年度月人均失业保险金和参保职工人数确定,或按不超过3个月的企业及其职工应缴纳社会保险费确定。对中小微企业吸纳就业困难人员、零就业家庭成员、离校两年内高校毕业生、登记失业人员就业并开展以工代训的,根据吸纳人数给予企业每人每月300元、最长不超过6个月的职业培训补贴。对受疫情影响出现生产经营暂时困难导致停工停业的中小微企业,组织职工开展以工代训的,可根据以工

代训人数给予企业每人每月300元、最长6个月的职业培训补贴,单个企业在政策执行期内最高补贴5万元……

冀中能源井陉矿业集团有限公司2020年享受援企稳岗补贴达到1426.9万元。谈起稳岗补贴,冀中能源井陉矿业集团有限公司副总经理王永高说:“这些补贴切实减轻了企业负担,实现了社会保险费及时足额缴纳,并腾出资金解决了职工部分拖欠工资,给了我们渡危纾困、转型发展争取了喘息机会和时间。”

井矿集团通过享受国家优惠政策,腾出资金积极谋划产业提升和转型。立足井陉矿区钢铁制备园区规划,井矿集团积极实施了新型波纹钢管、波纹钢拼装板、尖角方矩钢等生产线建设,现已建成投产;利用紧邻石钢搬迁项目优势,对接石钢项目外延产业,井矿集团谋划了废旧物资回收、加工项目、石钢下游修磨生产线项目;20万吨/年特种硝酸盐项目、10万吨硝酸钾进峰峰化工园区项目已完成可研编制;以段家楼为核心、利用百年瑞丰矿井资产推进的井陉煤矿工业遗产文旅项目也是不断取得新进展,为井矿集团尽快实现转型发展提供了有力保障。“这些项目逐步落地后,除安置去产能富余人员外,还将向社会提供更多的就业岗位,企业有望实现扭亏为盈。”

据统计,截至10月底,全省失业保险基金用于稳就业支出21.5亿元,惠及企业4.3万户、职工330.9万人。以石家庄市为例,截至目前,共为7908家企业发放稳岗返还补贴2.92亿元,惠及职工54.13万人,稳岗返还资金的及时拨付,有效缓解了企业的资金压力,让企业保留更多的就业岗位、更多的技术人才。

疫情下社保制度的改变,疫情社保新政策

社保呵护网“越织越密”

据省人社厅相关人士介绍,为应对疫情冲击推出的阶段性减免社保费举措,直接提出了免征或减半征收的做法,既是对前期企业减负政策的延续,又是应对疫情冲击的有力*器武**。这些举措可有效降低企业生产经营用工成本,切实减轻企业负担,帮助企业维持正常生产经营,支持企业不裁员或少裁员,抓住了稳企业、稳就业的“牛鼻子”。

石家庄常山北明科技股份有限公司是一家从事纺织的企业,有2500多名员工。年初由于新冠肺炎疫情的影响,企业停产50天。但在此期间,员工的工资和各项保险仍坚持发放缴纳。据该公司副总经理张莉介绍,由于公司属于劳动密集型企业,用工成本较高,企业位于产业链的中游,受上游、下游产业限制较大,纺织业属于微利行业,今年出口受限的同时内销也比较困难……几个因素叠加在一起让企业资金周转出现困难。“稳岗补贴和失业保险等返还政策可真是雪中送炭,稳岗补贴和失业保险返还加起来我们公司一共享受了791.8万元,这可解决了我们的大问题。”

不仅仅是企业,为加强困难群体就业帮扶,前三季度,我省为11.02万名失业人员发放失业保险金6.07亿元,缴纳医疗保险费2.03亿元,发放价格临时补贴7204.32万元,零就业家庭保持动态清零。

“本来年初辞职后打算再找工作。但因为疫情影响,我重新求职并不顺利。没想到收到市人社局电话通知,我可以领取失业补助金,这给了我再战职场的保障和动力。”石家庄市民赵先生说。

相关负责人介绍,截至三季度末,全省企业职工基本养老保险参保人数1403.2万人,机关事业基本养老保险参保人数328.07万人,城乡居民基本养老保险参保人数3523.32万人,工伤保险参保人数1059.43万人,失业保险参保人数659.08万人,社会保险覆盖范围进一步扩大。截至10月底,全省贫困人员参保人数285万多人,为147万多人代缴城乡居民基本养老保险费,为138万多60周岁以上的贫困人员按时足额发放养老金。 (图片均为资料片)

(燕都融媒体记者 杨佳薇)