近日，在某职场社区，国企员工纷纷晒出年收入，很多人羡慕的同时，也感慨国企薪资涨幅小、职位晋升慢。然而，某高速路国企一名员工，分享了自己从基层站到总公司的逆袭之路，他表示从月薪3000元的基层，一步步走到月薪2.4万的文秘岗，说明只要在擅长的方向努力并坚持，国企也会有前途。
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从楼主爆出的薪资截图可以看出，他上月工资税后2.4万元左右，薪资构成是基本工资+岗位工资+月度绩效+技能补贴+加值班补贴，楼主称扣除五险一金，在公司文秘岗位上，基本月薪就是这个水平，再算上年底发的年终奖，也是行内的上游收入水平了。从基层一步步走过来，用了6年时间，网友直呼在国企这堪称神速了。
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从进入国企以来，楼主就对自己的未来抱有希望，很多人觉得入职体制内就可以一劳永逸了，但楼主不这么想，他从不认为收费员就只能待在这三尺岗亭。楼主擅长写作，刚进公司第一年，就在公司内部网站刊发了150多篇通讯报告、散文等，被评为优秀员工+优秀通讯员。第二年又刊发了180余篇，名气渐渐打出来了，通过内部竞聘，成为了基层站所里的一名文秘。有网友说这一步为之后的晋升打下了基础，如果自己有楼主的觉悟，也不会工作十年还只是个普通员工。
晋升文秘一职后，楼主也没有松懈，平日好看书爱写作，于是很快熟练掌握了公文写作，从草拟通知，到负责年度总结、领导讲话稿等，不断学习过程中得到领导赏识，连续几年都是优秀通讯员。逆袭的契机在去年年初，总公司招聘办公室文秘，楼主刚好符合报名条件，以第一的综合成绩，完成了基层站到公司的跳跃。有网友指出，会写公文在国企是天大的优势，自己这种毫无特殊技能的，只有眼馋的份。
很多体制内网友深受写材料之苦，跪求楼主分享写作经验，尤其是给领导写发言稿，不同的领导有不同的发言方式，想写明白很容易，想写的漂亮可是让人一个头两个大。楼主也透露：刚接手工作的时候，几乎把手头上的所有文档，都逐字逐句给研究了个遍，通宵是经常的事儿。所以没有谁是随随便便成功，背后都付出了许多心血，吐槽职位晋升没希望的时候，还是得先从自身找原因。