哈喽大家好呀，我是你们朝思暮想的土木好学长，最近有粉丝透露他所在的八局土木涨薪了，而且涨得非常多，今天学长就来给大家分享分享！
素材来源于粉丝投稿，不同项目之间可能会有差异，文章内容仅供参考，不代表所有员工薪资水平。
首先感谢提供素材的好学长，内部学长建议这家公司首选山东和西南公司，这两个公司项目多。待遇方面：以前大部分的项目工资水平岗位工资（双非4000 双非研究生多1000，211985研究生多1500，）交通补贴400，通讯200，高温300，电脑200，远征好像大部分都是2500，公积金480，月到手大概7000左右。看了下其他地区的基本上无论在哪个项目见习期最低到手都有6200。
涨薪后最明显的就是岗位工资双非的4000变成了5500，涨了1500，交通补贴从400涨到了500，多了100，一共是涨了1600，据介绍涨薪是从今年一月开始的，目前看工资条也是补齐了前几个月的工资，前四个月一共补了1600✖️4＝6400元。
不过这届新员工涨了听说他们上届的员工涨了500，据说是统一涨得，老员工涨得都不太一样，因为他们有绩效考核。以双非为例从入职8月发工资到现在一共到手10个月工资，双非到手大概7万8左右，还有2个月满一年到手能有9万3左右还是十分不错的。
这边项目主要是基础设施，高铁，高速，市政多，加班看项目，有的项目人少加班多，有的项目人多就不怎么加班。
之前听说土木公司没怎么要求四级，不过现在要求高了，各地方都在降本增效，内部学长建议想干的基础设施的活，山东和南方发展的还行，在北方项目不多了，雄安那边比较苦。
此外听说现在绩效考核每年要裁4%，有裁员风险，新员工最好去市政项目，高铁项目太偏僻了，以后很有可能又取消区域化了，如果北方没项目，也会考虑把一部分人调到其他公司了。
社招校招内推欢迎咨询，如果你想了解更多工程局相关信息，欢迎关注公众号土木好学长
