试用期月薪过七千，这是什么水平？
我没有专门研究高校毕业生的薪资状况，但对这方面的话题一直比较关心，也绝对了解大致的情况。七千的月薪，跟那些年薪几十万上百万的高级人才相比，实在是算不了什么；但相对对众多普通毕业生的毕业待遇，这绝对还算过得去的数字。
一个朋友曾经告诉我，他的外甥前年从湖工大（一本）毕业，进了烽火通信当一名普工，月薪才4000多。我对此颇为震惊。他却说，现在一般的大学生毕业，初始工资都如此，以后能涨，但涨幅取决于他们的能力水平。
2020年9月，学校进了好多个本校教师的子女。这些孩子也都是一类学毕业，在外闯荡了几年，最终还是老老实实地服从了父母的意愿，回来当老师。他们说，刚出去也就只能拿个四五千元的月薪，几年后，终于涨到了近万元，可是，相较于外边的高房价和高工资，这一万元实在做不了什么。权衡后，觉得回来当老师也还可以，五六线城市，啥都加起来也有四五千，起码没有太大工作压力和住房压力。
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因而，我的这个学生，刚参加工作，七千加的薪资，真的很不错！要知道，他是我的学生，从职业学校升入大学，一个民办二本！从档次来看，自然不可以跟公办一本同日而语。可是，他的试用期工资就超越了很多一本毕业生，这是很了不起的。
他说，他是自己投简历应聘的。公司是个好公司，在全国同行业排名前几。好家伙！他居然打败了一众竞争对手，被录取了！事实证明，肯努力，肯上进，英雄是不问出身的！
以前跟我读书的时候，他从一个不思进取、浑浑噩噩的问题生，最终逆袭成为优等生，实现了人生的华丽转身，创造了学渣到学霸的奇迹，曾经轰动一时。
我庆幸，我给予他的不仅仅是知识，更有一种不懈怠、不甘落后的精神！在大学阶段，他保持着清醒的头脑，没有荒废学业，这一点，他远胜很多大学生，包括一些好大学的！
“人之立志，顾不如蜀鄙之僧哉？”有志之人，终能走得稳健，走得更远！但愿我的这个学生，在一个好的平台上，让人生出彩！
