城市对人才的吸引能力，工资是一个重要的因素。安徽省16个地市中，省会合肥无疑是一家独大，引领着周边城市的发展。那么安徽省这16个地市的工资水平到底是怎样的呢？
下面我们通过数据来进行展示，根据安徽统计局发布的2014-2019年安徽省城镇非私营单位就业人员年平均工资数据显示，全省平均工资水平是在稳步上升，2019年达到79037元/年，2014-2019年增速达到55.3%。
- 在16个地市中，增速最高的是六安市，2014-2019年增速达到75.4%；其次为池州市，达到70.4%，第三是宿州市，为66.1%；
- 在16个地市中，增速最低的为马鞍山市，2014-2019年增速为40.6%；其次为淮北市，为43.2%；
- 在16个地市中，超过安徽省增速55.3%水平的有8个城市，分别为亳州、宿州、蚌埠、阜阳、六安、池州、安庆和黄山；
- 2014年，16个地市有7个地市平均工资超过安徽省水平，分别为合肥、淮北、淮南、马鞍山、芜湖、宣城、铜陵；
- 2015年，16个地市有6个地市平均工资超过安徽省水平，分别为合肥、淮南、滁州、马鞍山、芜湖、宣城；
- 2016年，16个地市有6个地市平均工资超过安徽省水平，分别为合肥、滁州、马鞍山、芜湖、宣城、铜陵；
- 2017年，16个地市有5个地市平均工资超过安徽省水平，分别为合肥、淮南、滁州、马鞍山、黄山；
- 2018年，16个地市有4个地市平均工资超过安徽省水平，分别为合肥、淮南、六安市、马鞍山；
- 2019年，16个地市有3个地市平均工资超过安徽省水平，分别为合肥、淮南、马鞍山。
从2014-2019年16个地市中超高安徽省平均工资水平的城市数量变化来看，虽然总体的平均工资在不断的增长，但是超过省平均工资水平的城市数量在不断的减少，说明城市发展在不断的向中心城市集聚，比如合肥市的快速集聚，吸引了周边城市的资源，工资水平的快速升高，拉高了省平均工资水平；另外，合肥、马鞍山平均工资水平一直领跑全省，还有淮南地邻合肥，工资水平也一直处于高水平，GDP总量老二芜湖却逐步没落！
2014-2019年安徽省及各地市城镇非私营单位就业人员年平均工资统计，单位：元
从2019年全省及16地市数据来看，年平均工资位居前三位的是合肥、淮南、马鞍山，分别为90115元、84980元、80348元；位列后三位的是亳州、宿州、安庆，分别为63704元、64791元、69094元；超过安徽省平均工资水平的只有合肥、淮南和马鞍山！
2019年安徽省及各地市城镇非私营单位就业人员年平均工资图，单位：元
对照安徽省及16地市的平均工资，你的工资达标了吗？
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