小红书教育类如何推广 (小红书推广引流培训)

疫情当前,各行各业都受到了不同程度的影响,但教育行业却逆势爆发。

为减少疫情对广大学生的干扰,教育部发起了“停课不停学”号召,一夜之间,大小机构和师生争相开启线上教育模式,在井喷式爆发的背后,如何在流量红利期快速将自己的品牌推广出去,也成了各家的首要任务。

于是,一个用户量庞大、购买力极强的内容电商平台走入了广告主们的视野中——小红书,众多教育机构正是看中了这块精准流量池,纷纷将其纳入流量投放渠道中。

为什么选择小红书?

小红书女性用户占比77%,集中在一二线城市,普遍知识水平较高,对自我提升、子女培养等内容有极高的热情,平台相关笔记达近千万篇。

完整的种草—拔草—分享闭环,得天独厚的社区讨论氛围,使得小红书的转化效率远超其他平台。

同时,根据小红书用户的年龄划分兴趣,不同年龄段用户的关注领域各不相同。

平台教育内容覆盖面十分广泛,也就意味着,无论是幼教、K12、中高考、读研、留学还是职业培训,各类教育品牌完全都可以在小红书教育赛道上占有一席之地,并大有可为。

小红书怎么做线上教育,教育类小红书怎么引流

教育行业如何在小红书上精准投放?

  • 依据产品特性,对用户画像进一步细分,圈定精准目标人群,设置定向投放;
  • 选定合适的广告投放形式,并多维度选取投放关键词;
  • 深挖受众心理需求,并根据产品核心卖点,为用户构建消费场景,多角度产出创意素材,在不断测试的过程中进行及时的优化调整;
  • 时刻关注投放数据,多维度进行效果评估——
  • • 高CTR高CVR:素材横向复制;

    • 高CTR低CVR:内容偏软性,转化意愿不强,缩窄定向,调整内容风格;

    • 低CTR高CVR:调整文案,指引icon、样式人物等;

    • 低CTR低CVR:该定向下用户对内容不感兴趣,缩窄定向或舍弃;

    · 合理控制预算及推广节奏,从策略到执行均确保完善对广告主的服务体系。

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    教育品牌如何实现“品效合一”?

    对于小红书上的推广品牌而言,若能围绕账号体系,充分利用站内营销工具,打通由效果广告+内容营销+数据洞察+触达转化的完整链路,是可以让转化效果事半功倍的。

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  • 获取强曝光
  • 信息流+KOC,奠定声量,前端广告展示使用户产生兴趣,后端KOC大量种草笔记保证品牌搜索量级,促使用户产生从众心理。

    • 口碑发酵

    搜索广告+KOL高质量笔记,放大品牌内容传播,占领用户心智。

    • 营销工具

    建议配合购买品牌专区,如火焰话题等,收割更多意向客户;同时开展企业号抽奖、品牌话题等联动板块,加强与用户的链接力。

    • 获客转化

    开屏:跳外链(领取课程页面,同时站内可以跳转品牌话题⻚/笔详页/留资页/搜索结果页/商详页/店铺页/场次页);

    企业号长线运营:稳定输出利他内容,引导用户自发传播。

    品牌在上述整个营销闭环中达到曝光+引导+承接的效果,有效减少了流失率,提高了每一环节对用户消费行为产生的影响力和决策力。

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    某教育客户服务展示

    经多轮的投放对比和对营销思路的调整创新,使客资成本降低70%,客资量增加3-4倍,有效率提升20%-30%,获得客户高度认可:

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    除上述外,微思敦也承接了如阿卡索、潭州教育、七田真等多家行业典型客户的推广需求,具有丰富的运营投放经验。

    微思敦小红书服务团队

    微思敦小红书事业组拥有完善的成员配备:商务团队、运营团队、内容团队共计20人。

    我们从效果投放、内容营销、资源整合三个层面为广告主服务。

    除前端投放外,公司自有大量小红书KOC、KOL资源,承接多品类客户,包揽了品牌的各种推广需求——

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    我们提供的不是机械化的产品售卖,而是切实地站在客户角度,结合小红书社区调性,输出合适且极具性价比的营销方案。

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    在提高广告主用户转换质与量的同时,我们也收获了来自媒体方的认可:自19年3月微思敦成为小红书效果广告核心代理商后,全年业绩卓越,并收获了年度“效果广告突出贡献奖”的荣誉及2020的全年代理权。

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    接下来的一年,微思敦必将与小红书携手,以诚恳周到的服务、积极专业的态度,迎接新的机遇!