这几天，特大型石油石化企业“中国石化”开启了2024秋季校园招聘项目。
就“青青湾求职”青青君了解，石油行业由于行业门槛高，里面的玩家基本上都是巨无霸型企业。
我国的石油行业有“三桶油”的说法，分别是中国石油、中国石化、中国海油。
这三家都是巨无霸型的国企。
其中，我们今天要重点讲的中国石化，主营业务涵盖油气勘探开发、炼油生产经营、化工生产经营、产品营销与服务、石油和炼化工程服务、新能源开发利用、国际贸易、资本金融等。
该公司连续多年位列世界500强前列。
而此次24秋招，他们家旗下的油田、炼化、成品油销售、设计施工、科研单位、专业公司都放出了职位，专业需求多样。
那么，应聘他们家的职位，职业前景究竟如何呢？
今天，“青青湾求职”青青君就带大家聊聊中国石化，以及他们家的校园招聘项目。需要指出的是，我之前还写过相关的求职指导文章，想要复习的同学，猛戳：
中国石化校招 各大国企纷纷开启“罕见”夏季校园招聘，稳岗保就业
中国石化扩招3500人 官方消息：国企将连续两年加码校园招聘
各大分公司校招职位解析
就“青青湾求职”微信公众号（ID:qqwjob）青青君所知，我们国家的特大型石油国企，主要有中国石油、中国石化、中国海油等。
其中，中国石化是1998年7月，国家在原中国石油化工总公司基础上重组成立的特大型石油石化企业集团。
经过多年的发展，这家公司的组织架构显得非常庞杂。业务部门主要分为，油田勘探开发事业部、炼油事业部、化工事业部、油品销售事业部。而各个事业部下面，还分别有一大堆的子公司。
所以，对于中国石化来说，如果撇开具体子公司、地区、职位，来谈薪酬待遇，是不切实际的。因为公司太大，分支庞杂，完全不能一概而论。
不过一般的规律是，越是偏远、艰苦的业务，待遇相对越高一些。比如，勘探工作要经常去野外，待遇自然会高些，否则肯定没人去。
还有油田公司基本上都分布在偏远地区，工作环境大多比较恶劣，自然待遇也会高些。
此外，化工工作有一定危险系数，部分炼油工作是有安全隐患的，自然越是要冒风险的，工资越高些。
中国石化还有很多销售公司，工作环境算是好的，但整体待遇就要差些了。
当然，在销售公司内部，也分机关办事处、加油站等。
销售公司的机关办事处一般位于所在城市的市中心，办公人员有标准的白领生活；而加油站工作也在城区内，劳动强度普遍不大。
就“青青湾求职”青青君所知，中国石化下面，还有研究院。研究院对学历、学校的要求较高，入职后工资和公务员差不多，比较稳定，不会太忙。
整体而言，他们家有着国企的典型特征，工作稳定性是有保障的，福利也不错，但晋升空间有限，有些职位的关系户也比较多。
解读中国石化2024秋季校园招聘项目
就“青青湾求职”青青君了解，此次24秋招，他们家旗下的油田、炼化、成品油销售、设计施工、科研单位、专业公司都放出了职位，专业需求多样。
此次校招面向的人群主要是2024届应届生，以及回国后初次就业且具有教育部留学服务中心派遣资格的国外留学生。
其中，*藏西**、青海、*疆新**三省区及四川、云南、甘肃三省涉藏州县毕业生在同等条件下优先录取。
按照官方资料，校招流程包括：网上报名、资格审查、统一初选考试、测试面试、人选公示、协议签订、接收录用。
按照往年的情况，统一初选笔试内容包括：通用就业素质测试（包括：言语理解、资料分析、数字运算、逻辑推理、思维策略）+创新能力测试。
“测试面试”主要包括：专业测试和综合素质面试。专业测试的形式为笔试（考查专业知识）、答辩；综合素质面试形式一般为半结构化面试。
也就是说，面试里还可能包含专业知识笔试，这个也要算在考核总分中的。这和大家想象中的面试形式可能不是很一样，所以也要注意。
由于中石化分支机构众多，各地方、各子公司的校招情况，可能也都会有所不同。
这里需要说明的是，中国石化目前分为三种用人方式，一是合同化用工、一种是市场化用工，另一种是属地化用工。
通过校园招聘进公司的同学都是合同制，相对其他两种用工形式，还是比较有保障的。
接下来，为了方便大家应聘，“青青湾求职”青青君给大家整理了2022届中石化上海工程公司夏招质量安全管理岗的笔面试经验，供大家参考：
笔试：
填空题：有企业文化、企业核心价值观等题目；
选择题：有言语理解、判断、数量、常识、性格测试等。
面试：
自我介绍；
对我们公司有了解过吗？
相较于其他公司，最看重我们公司哪点？
之前的实习经历；
在学校有没有参加过什么活动？
组织举办的印象最深的一次活动；
有什么特长；
你应聘的是质量安全岗，你认为安全最重要的是什么？
你对于这个岗位的职业规划；
最后，祝大家应聘成功！