其实近期是银行秋季招聘的过渡期，大概在8月份就会有银行陆续发布招聘公告，也有好多学生准备，那么银行的工资到底是怎么样的呢?【山西中公金融人】为您提供最新消息：
2008年入行，中部省会城市，商业银行支行柜员。
说个大概吧。
1.2008年，柜员，扣除应缴部分，每月拿到手1200，8月绩效6000，2月绩效13000，各种过节费补贴约6000元，每天工作时长平均11小时，周休两天，全年合计到手薪酬约4万元。
2.2009年，柜员，其他不变，每月工资约2200元，8月绩效7000，2月绩效17000，全年到手约56000元左右。
3.2010年，对公客户经理，业绩刚达标，每月固定3100元，8月绩效5000，2月绩效15000元，本年各类补贴过节费提高，约11000元，工作时间不定，休息时间不定，开始出差，压力倍增，全年合计到手约68000元。
4.2011年，对公客户经理，业绩良好，每月固定工资3200元，8月绩效11000元，2月绩效28000元，其他不变，全年合计到手约90000元。
5.2012年，对公客户经理，业绩良好，其他不变，每月固定3200元，8月绩效12000元，2月绩效31000元，全年到手合计94000元。
6.2013年，零售客户经理，压力略微减小，但工作时长剧增，平均每天工作时长约14小时，每月休息1-2天，业绩一般，每月固定3400元，8月绩效18000元，2月绩效38000元，其他不变，全年到手约11万。
7.2014年，零售部门经理，薪资组成为个人绩效＋管理绩效。每月固定4200元，8月绩效21000元，2月绩效45000元，全年各类福利约10000元，拿了一些奖励，约15000元，全年合计约14万，工作时长不变。
8.2015年，风险管理部，没有了业绩压力，工作时长平均每天14小时，每周单休。每月固定5500元，8月22000，2月35000，其他不变，全年到手约14万。
总体来说，这个收入，还是不错的哦~
给大家整理了一下银行的薪资方面，总体来说，这个收入，还是不错的哦~大家现在就应该好好准备银行秋季招聘喽~